Ներքին գործերի նախարարության թոշակառուները բարձրացնում են կենսաթոշակը. Ներքին գործերի նախարարության կենսաթոշակառուների համար կենսաթոշակի բարձրացում - կենսաթոշակի տրամադրման տեսակները և ինդեքսավորման կարգը

Յուրաքանչյուր տարվա սկզբին կենսաթոշակային վճարները ինդեքսավորվում են ըստ հաշվարկված գնաճի: Բարձրացումն ստանում են բոլոր կատեգորիաների թոշակառուները, այդ թվում՝ ՆԳՆ նախկին աշխատակիցները։ Բայց հարցը, թե որն է լինելու այս վճարումը և արդյոք այն կլինի միանվագ 2019 թվականին, արդեն շատերին է հետաքրքրում։ Նախ պետք է որոշեք բոլոր այն գործոնները, որոնք կազդեն բարձրացումների չափի և քանակի վրա, ինչպես նաև ընդհանուր առմամբ, թե ում է փոխանցվելու ՆԳՆ կենսաթոշակը 2019 թվականին։

Նշենք, որ ինդեքսավորումը նախատեսվում է 2019թ կենսաթոշակային վճարումներՆԳՆ աշխատակիցները 4 տոկոսի չափով (հոկտեմբերի 1-ից). 2019 թվականի բյուջեի նախագծի համաձայն՝ անվտանգության բոլոր պաշտոնյաների կենսաթոշակների վրա ՌԴ բյուջեի ընդհանուր ծախսերը կկազմեն 474 մլրդ ռուբլի, իսկ 2020 և 2021 թվականներին՝ համապատասխանաբար 646 և 556 մլրդ ռուբլի։

Ներքին գործերի նախարարության կենսաթոշակների տեսակները

Բացի օրգանների աշխատակիցներից, վճարումներ են ստանում նախկին աշխատակիցներով ծառայել է պաշտպանության նախարարությունում, դաշնային քրեակատարողական ծառայությունում, ազգային գվարդիայում, պետական ​​սահմանային ծառայությունում։ Կենսաթոշակը կարող է վճարվել ոչ պարտադիր ստաժով, այլ նաև հաշմանդամության կամ կերակրողին կորցնելու պատճառով (աշխատողի ընտանիքում):

Կախվածներ

Եթե ​​ՆԳՆ ներկայացուցիչը մահացել կամ մահացել է ծառայության ժամանակ կամ հեռանալուց հետո (մինչև երեք ամիս), ապա մահացածի ընտանիքի հաշմանդամ անդամներն իրավունք ունեն ստանալու. ամսական վճարումներկերակրողին կորցնելու մասին. Կախվածներն են.

  • մինչև 18 տարեկան կամ մինչև 23 տարեկան երեխաներ (վերապատրաստման ժամանակ);
  • հաշմանդամներ;
  • թոշակառու ծնողներ;
  • ամուսին կամ կին;
  • հանգուցյալի երեխաներին մեծացնող հարազատը.

Պահումները հաշվարկվում են ըստ ոստիկանի դրամական նպաստի չափի։ Եթե ​​մահը տեղի է ունեցել վնասվածքի հետևանքով, ապա վճարումը կկազմի աշխատավարձի 50%-ը, եթե հիվանդության պատճառով՝ 40%-ը։

Անաշխատունակ

Վճարումները տրամադրվում են ներքին գործերի նախարարության ծառայությունների բոլոր այն աշխատողների համար, ովքեր հաշմանդամ են դառնում աշխատանքի ընթացքում կամ թոշակի անցնելուց հետո (մինչև երեք ամիս): Հաշմանդամության աստիճանի և դրա առաջացման պատճառների որոշումը կատարվում է հատուկ փորձաքննության միջոցով։ Վճարումների նշանակումը կախված չէ աշխատողի ստաժից։ Երբ գա երկրորդ կենսաթոշակ ստանալու ժամանակը (ծառայության հիման վրա), այն ժամանակ անհրաժեշտ կլինի ընտրություն կատարել։ Ոստիկանության նախկին ներկայացուցիչը կարող է թողնել հաշմանդամության պահումները և մշակել կանոնավոր ծերության ապահովագրության նպաստները: Հաշմանդամության վճարը հաշվարկվում է պաշտոնային աշխատավարձի չափից՝ կոչման համար հավելավճարներով. մարտնչողև այլն: Այն բազմապատկվում է 69,45%-ով և խմբի տոկոսով։

ծառայողական կենսաթոշակ

Սա վճարման ամենատարածված տեսակն է, որը ստանում են ժամանակին ոստիկանությունում աշխատած մարդկանց մեծ մասը։ Դրա գրանցման համար անհրաժեշտ է, որ ոստիկանությունում կամ հարակից կառույցներում աշխատանքը լինի 12,5 տարուց, իսկ ընդհանուր աշխատանքային ստաժը՝ 25 տարի և ավելի։ Նաև պահանջվող փաստաթղթեր.

  • Դիմումի ձեւ;
  • փաստաթուղթ, որը կարող է հաստատել առկա նպաստների իրավունքը
  • դրամական վկայագիր;
  • համաձայնություն անձնական տվյալների մշակմանը.
  • ստաժի հաշվարկ.

Ամբողջ ցուցակը պետք է ներկայացվի Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամ:

Կարևոր! Խոսակցություններ կան ՆԳՆ-ի կենսաթոշակային տարիքը 219-ին բարձրացնելու մասին, սակայն պետական ​​պաշտոնյաներից ոչ մեկը չհաստատեց դրանք։

Որոնք են նպաստները

ՆԳՆ նախկին աշխատակիցներին, ելնելով ընտանիքի տարիքից, կարգավիճակից և կազմից, տարբեր նպաստների իրավունք ունեն։ Կենսաթոշակն ավելանում է հետևյալ չափով.

  • 32%, եթե կռվել է;
  • 64%, եթե տարիքը հասել է 80 տարվա նշագծին.
  • 100%, հաշմանդամության առաջին խմբի հետ 80 տարեկան հասակում.
  • 32% (մեկ կախյալի համար), 64% (երկուսի համար) և 100% համապատասխանաբար:

Վճարման գումարի ավելացում բուն հարցթոշակառուների, մասնավորապես՝ իշխանությունների նախկին աշխատակիցների համար։ Մի քանի ամիս առաջ դրանց չափերն ավելացել են մի քանի տոկոսով։ Այնուամենայնիվ, մի ասպեկտ մնում է անհասկանալի՝ արդյո՞ք ինդեքսավորումը կիրականացվի 2018 թվականի հոկտեմբերին, ինչպես ի սկզբանե նախատեսված էր:

Ինչ է սպասում զինվորական թոշակառուներին 2018 թվականի հոկտեմբերի 1-ից

Այս տարի այս հարցով մի քանի օրենսդրական նախաձեռնություններ են ընդունվել, այդ թվում.

  • Թիվ 4468-1 դաշնային օրենքի 49-րդ հոդվածի համաձայն՝ ՆԳՆ կենսաթոշակները 2018 թվականի հունվարի 1-ից ավելացել են 4%-ով։
  • 2018 թվականի փետրվարից վճարումները ավելացել են երկու կատեգորիայի քաղաքացիների համար՝ հաշմանդամների համար, ովքեր տուժել են, EDV-ի աճ է գրանցվել 2,5%-ով՝ թիվ 181 դաշնային օրենքի հիման վրա. Թիվ 5 դաշնային օրենքը կարգավորեց համանման տոկոսով մարտական ​​վետերանների դրույքաչափի բարձրացումը:
  • Այս տարվա ապրիլին (01.04.-ից) գրանցվել է սոցիալական կենսաթոշակների գծով վճարումների 2.9 տոկոս աճ։ Թիվ 4468-1 դաշնային օրենքի 16-րդ, 17-րդ և 45-րդ հոդվածները, թիվ 4468-1 դաշնային օրենքի 16-րդ հոդվածները վերաբերում են հաշմանդամություն ունեցող անձանց, խնամյալներ ունեցողներին և 80 տարին լրացած քաղաքացիներին:
  • 2018 թվականի ապրիլի 1-ից կիրականացվի վերահաշվարկ, որի արդյունքում հաշմանդամ զինվորական վնասվածքների EDV-ն պետք է ավելանա 4%-ով։

Վճարման չափի վրա ազդող գործոններից մեկը նվազեցման գործակիցն է: Դա ժամանակավոր միջոց է, որը ներդրվել է Պետդումայի առաջարկությամբ Ռուսաստանի Դաշնության 2011 թվականի հուլիսի 19-ի թիվ 247-FZ Դաշնային օրենքի օգնությամբ: Սահմանվում է թիվ 4468-1 օրենքի 43-րդ հոդվածի հիման վրա։ Նախագծված է մի քանի տասնամյակ (մոտ 23 տարի):

Այս գործակիցը ներդրվել է անկայուն տնտեսական իրավիճակի և բյուջեի դեֆիցիտի պատճառով։ 2010 և 2011 թվականները նշանակալի տարիներ են եղել կենսաթոշակառուների համար, քանի որ նրանց աշխատավարձերը զգալիորեն աճել են։ Նախատեսվում էր, որ սպասվում է նաև կենսաթոշակների վերահաշվարկ։ 2012 թվականի հունվարի 1-ի օրենքում կատարված փոփոխությունը արմատապես փոխեց իրավիճակը՝ բանաձեւում ներառվեց նվազեցման գործոն։ Դրա սկզբնական արժեքը կազմել է 54%: Տարեկան պարտադիր աճի շնորհիվ այսօր այն կազմում է 72,23%։ 2018 թվականին դրա բարձրացում չի նախատեսվում՝ կապված զինծառայողների աշխատավարձերի բարձրացման և թոշակառուների վճարումների հետ։

Գործակիցը չի կիրառվում դատախազության աշխատողների վճարումները հաշվարկելիս. դաշնային քաղաքացիական ծառայողներ, զինվորական դատավորներ, անձնակազմ Քննչական կոմիտե.

Պատճառը, թե ինչու շատերը հոկտեմբերին այդ ցուցանիշի աճի հույս ունեն, հարցազրույցն է ՌԴ պաշտպանության փոխնախարար Շևցովայի հետ։ «Փաստարկներ և փաստեր» թերթի թղթակցի հետ զրույցում նա ասաց, որ 2018 թվականին (հունվարի 1-ից) կենսաթոշակները կբարձրանան, հաջորդ աճի կետը սպասվում է 2019 թվականի հոկտեմբերի 1-ին և մեկ տարի անց։ Երեք դեպքում էլ աճը կկազմի 4 տոկոս։

Փաստն այն է, որ ի սկզբանե ինդեքսավորման առաջին փուլը նախատեսված էր 2017 թվականի հոկտեմբերի սկզբին, բայց Պուտինը հետագայում ասաց, որ վճարումները պետք է կատարվեն ոչ ուշ, քան 2018 թվականի հունվարի 1-ը, որպեսզի բոլոր մյուս UDV-ների ինդեքսավորումը տեղի ունենա համաժամանակյա:

Ահա թե ինչու Վերջին նորություններԱյս հարցով հետևյալն են՝ 2018 թվականի հոկտեմբերի 1-ի դրությամբ ինդեքսավորում չի նախատեսվում։

2017 թվականի հոկտեմբերի վերջին Վլադիմիր Պուտինը տեղեկացրեց կառավարությանը, որ անհրաժեշտ է ինդեքսավորել կենսաթոշակները և միևնույն ժամանակ բարձրացնել իշխանությունների աշխատակիցների աշխատավարձերը։ Դաշնային բյուջեն, որը հաշվարկվել է 2018 թվականից մինչև 2020 թվականն ընկած ժամանակահատվածի համար, ենթադրում էր նման փոփոխություններ։ Բացի այդ, օրենք է ընդունվել, ըստ որի Ռուսաստանի Սբերբանկն այժմ միակ բանկը չէ, որը նման վճարումներ է կատարում։

Եվս մեկ անգամ նշում ենք, որ առաջին ինդեքսավորումը տեղի է ունեցել 2018 թվականի հունվարի 1-ին, ապա ընթացակարգն իրականացվել է 2018 թվականի ապրիլի 1-ին։ 2019 թվականի հոկտեմբերի 1-ից զինվորականների կենսաթոշակները կրկին կբարձրանան. Նույնն է ակնկալում ՆԳՆ աշխատակիցներին 2020թ.

Պարզվեց, որ ինդեքսավորումը կիրականացվի ամեն տարի՝ առաջիկա 3 տարիներին, իսկ այս տարի այն արդեն տեղի է ունեցել։ Ուստի այս տարվա հոկտեմբերի 1-ին փոփոխություններ չեն սպասվում։ Ինդեքսավորվել են նաև ապահովագրական վճարները, իսկ տարիքը բավարար է ստաժըավելացել է.

  • 3,7%

    Հոկտեմբերի 1-ից կենսաթոշակներ

    5034,25 ռուբ 2017 թվականի համար։ .

    72,23% .

    2% 4% .

  • Ներքին գործերի նախարարության կենսաթոշակները 2018 թ

    Ինդեքսավորում սոցիալական կենսաթոշակ

    2018 թվականին զինվորական թոշակառուների կենսաթոշակները հունվարի 1-ից. երեկվա վերջին նորությունները Դումայից

    Վերջին լուրերը տեղեկություններ չեն պարունակում այն ​​մասին, թե արդյոք 2017 թվականին զինվորականների աշխատավարձերի բարձրացում կլինի։ Հաշվի առնելով, որ հոկտեմբերի վերջում հայտարարություններ չեն ստացվել, աճ ակնկալել պետք չէ։ Անհայտ է մնում նաև, թե արդյոք 2018-ին աճ կլինի, օրինագծերն ու առաջարկները չեն քննարկվում։

    Ինչպես արդեն նշվեց, պաշտոնաթող զինվորականների կենսաթոշակների հաշվարկը հաշվարկվում է պաշտոնի համար նախատեսված դրամական նպաստի հիման վրա: Միաժամանակ, եթե ակտիվ զինծառայողների աշխատավարձերը բարձրացվեն, ապա կկատարվի նաեւ կենսաթոշակային վճարների վերահաշվարկ։

    Հոկտեմբերի 1-ից ՆԳՆ կենսաթոշակառուների 2018թ

    PFR կենսաթոշակը հաշվարկվում է միավորների ընդհանուր թիվը բազմապատկելով նպաստի տրամադրման տարում դրանց արժեքով:

    Իրականությունը սպառնում է նաև կենսաթոշակային տարիքի վերաբերյալ կառավարության փոփոխության ներդրմանը։ ՌԴ նախագահը հանձնարարել է պատրաստել փաստաթղթի նախագիծ՝ զինվորական ծառայության ժամկետը քսանից քսանհինգ տարի բարձրացնելու համար։ Ինդեքսավորման խնդիր այն ժամանակ ընդհանրապես չէր բարձրացվում։

    Զինվորական նպաստների հոկտեմբերյան բարձրացումը կարող է պայմանավորված լինել ռազմական մասնագետների աշխատավարձի փոփոխությամբ, որը վերջին անգամ տեղի է ունեցել 5 տարի առաջ և ինդեքսավորվել է դաշնային մակարդակում՝ նախքան բյուջեի ընդունումը։

  • գրանցվել ՖՀՀ-ում և ապահովել ապահովագրավճարների ստացումը այն ձեռնարկությունից, որտեղ թոշակառուն աշխատանք է ստացել.
  • հասնել քաղաքացիական աշխարհում ընդհանուր ընդունված տարիքին (60 տարեկան տղամարդկանց համար և 55 տարեկան կանանց համար);
  • ունեն նվազագույն ապահովագրության ժամկետ, որը հաշվի չի առնվել զինվորական կենսաթոշակ ստանալու համար դիմելիս.
  • ունեն որոշակի քանակությամբ կենսաթոշակային միավորներ.

    Պահանջվող ապահովագրության երկարությունը և կենսաթոշակային միավորները որոշվում են ամեն տարի, և դրանց արժեքը պարբերաբար բարձրանում է` նաև տարին մեկ անգամ:

    2018 թվականի զինվորական կենսաթոշակների աշնանային ինդեքսավորումը. վերջին նորությունները

    Անցյալ տարի ռազմական նպաստները հասել են չորս տոկոսի՝ կրճատման գործոնի ճշգրտման գործընթացի շնորհիվ։

    Զինվորական նպաստի վերահաշվարկը հիմնված է Ռուսաստանի Դաշնության 1993 թվականի 4468-1 օրենքի վրա, որը բացատրում է.

    Ինդեքսավորում զինվորական կենսաթոշակԻնչպես ցանկացած այլ, նախատեսվում էր անցկացնել ամեն տարի՝ կախված գնաճի աստիճանից, ռազմական նպաստներն ունեն իրենց 2 տոկոս աճ։ Բայց արդեն երկրորդ տարին (2015 թվականից) վերը նշված պատճառներով (երկրի բյուջեի դեֆիցիտը) ինդեքսավորման գործընթացները դադարեցվել են։

    Այս տարվա սեպտեմբերին այլ գերատեսչությունների կենսաթոշակառուներին, ովքեր շարունակում են աշխատել, նպաստ են վճարել, թեև չնչին` 1-3 միավոր։ Դրա համար բյուջեից շեղված միջոցները կազմել են զգալի չափեր և հիմք են հանդիսանում այլ ինդեքսավորումների կատարման վերաբերյալ կասկածների, մասնավորապես հոկտեմբերի զինվորական կենսաթոշակի, որը վաղուց խոստանում էր աշնանը 2 տոկոսով ավելացնել։

    Տարվա եղանակների փոփոխությունը, որպես կանոն, նշանավորվում է մեր հասարակության մեջ ինչ-որ բանի փոփոխությամբ. ապրիլ՝ կոմունալ ծառայությունների աճ, հետևաբար՝ ապրանքների և ծառայությունների գների բարձրացում այլ ոլորտներում. Սեպտեմբեր՝ պարենային ապրանքների գների աննշան նվազում և սպառողական զամբյուղի կշռի ավելի էական նվազում։

    Զինծառայողը, ով զորացրվելուց հետո աշխատում է քաղաքացիական ձեռնարկությունում՝ կատարելով պարտականություններ ոչ ռազմական մասնագիտությամբ, զինվորական կենսաթոշակի չափի փոփոխություն չի հայտնաբերի, քանի որ ինդեքսավորման ժամանակ վերահաշվարկի կարգը ներառում է ոչ աշխատող թոշակառուներին կատեգորիաների շարքում: մասնակիցները, ինչպես նաև նրանք, ովքեր շարունակում են աշխատել ռազմական գերատեսչություններում։ Բայց ապահովագրական թոշակի համար ՖՀՀ քաղաքացիով լրացել է 60 տարեկանը, ինչպես նշվեց վերևում, կարող է հաշվել.

    ՖՀՄ-ից վճարումներ ստանալու իրավասու լինելու համար դուք պետք է բավարարեք հետևյալ բոլոր պայմանները.

    Ուշադրություն, գործողություն. Անվճար խորհրդատվություն!

    Ապահովագրական բովանդակության աճը կլինի 3,7% . Քաղաքացիները կարող են ստանալ կենսաթոշակի բարձրացումհունվարից 2018թ.

    Հոկտեմբերի 1-ից կենսաթոշակներ

    Կրճատման գործոնի հաջորդ ճշգրտումը տեղի կունենա միայն հաջորդ տարի։ Հետևաբար, 2017 թվականի հոկտեմբերին ՆԳՆ-ում կենսաթոշակը կշարունակվի հաշվարկվել այս ցուցանիշի հիման վրա։

    Սոցիալական ապահովության չափը ֆիքսված և ամրագրված է մակարդակով 5034,25 ռուբ 2017 թվականի համար։Դրա ավելացումը նախատեսված է 2018 թվականի ապրիլին եւ կկազմի 4,1%, ինդեքսավորումից հետո `5240 ռուբլի.

    Զինվորականների աշխատավարձերի վերջին բարձրացումն իրականացվել է 2015թ. Հետագայում տնտեսության ճգնաժամի պատճառով դրանց ինդեքսավորումը կասեցվեց։ Ահա թե ինչու Զինվորական կենսաթոշակները 2017 թվականի հոկտեմբերի 1-ից կմնան անփոփոխ.

    Միավորների քանակի և աշխատանքի տևողության պահանջները ճշգրտվում են տարեկան: Նրանց արժեքը, որը թույլ է տալիս նշանակել ապահովագրական ծածկույթ, կախված է թոշակի անցնելու տարուց:

    օրենք Ռուսաստանի Դաշնությունթիվ 4468-1 02/12/1993թնախատեսում է զինվորական անձնակազմի անվտանգության ամենամյա բարձրացում։ Թե որքան կկազմի վերջնական անվտանգությունը, որոշվում է նվազեցման գործակցի հիման վրա: 2017 թվականին հաշվարկելիս դրա հաստատուն արժեքը վերցվում է հավասար 72,23% .

    Արդյո՞ք ռազմական բովանդակությունը ինդեքսավորվելու է 2018 թվականին, պետական ​​մարմինների կողմից հայտարարություններ չեն եղել:

    Դիտարկվող գործակցի նվազագույն աճը պետք է լինի 2% , սակայն, այն կարող է նաև փոխվել ավելի բարձր տեմպերի` համաձայն գնաճի (Թիվ 4468-1 Դաշնային օրենքի 43-րդ հոդված): 2017 թվականին այս գործակիցը ճշգրտելուց հետո զինվորական կենսաթոշակներն աճել են 4% .

    Հիշեցնենք, որ նվազագույն կենսաթոշակը Մոսկվայում 2017 թվականին կազմել է 14500 ռուբլի, այսինքն՝ աճը կազմել է ավելի քան 20%։

    2018 թվականի հունվարի 1-ից մոսկովյան թոշակառուների մեծամասնությունը հարստացել է 3 հազար ռուբլով, սա այն գումարն է, որով կենսաթոշակների բարձրացումը տեղի է ունեցել Մոսկվայի Կառավարության 2017 թվականի հոկտեմբերի 31-ի N 805-PP որոշման համաձայն:

    Մոսկվայի իշխանությունները կարողացան գումար գտնել բնակչության խոցելի խմբին աջակցելու համար՝ շնորհիվ քաղաքի տնտեսական բարգավաճման և աշխատող քաղաքացիների եկամուտների ավելացման։ Մոսկովցիների համար բարձրացված կենսաթոշակը արտացոլում է այն տնտեսական աճը, որն ապրում է Ռուսաստանի մայրաքաղաքը։ Սոբյանինը հայտարարել է, որ 2018 թվականին Մոսկվայում թոշակների բարձրացում կլինի 2017 թվականի աշնանը Մոսկվայի կառավարության նախագահության նիստում։ Այնտեղ տրվեց նաև թոշակառուների քաղաքային աջակցության համապատասխան միջոցառումների ներդրման տնտեսական հիմնավորումը։

    Բարձրացումից հետո նվազագույն կենսաթոշակը Մոսկվայում 2018 թ չաշխատող թոշակառուներբարձրացել է մինչև 17500 ռուբլի: Մոսկվայում նվազագույն կենսաթոշակը կվերագրանցվի այն բնակիչների համար, ովքեր լրացրել են իրենց աշխատանքային ստաժը և ստանում են ծերության կամ հաշմանդամության ապահովագրական կենսաթոշակ, և ովքեր գրանցված են Մոսկվայում ավելի քան 10 տարի:

  • ռեպրեսիայի և վերականգնման ենթարկված անձինք `2000 ռուբլի;
  • հետևի աշխատողներ `1500 ռուբլի;
  • աշխատանքի և զինված ուժերի վետերանները `1000 ռուբլի;
  • հաշմանդամները և Հայրենական մեծ պատերազմի մասնակիցները սպառողական ապրանքների համար, ովքեր չեն մշակել ծառայության երկարությունը, վիրավորվել են մանկության տարիներին, ԽՍՀՄ պատվավոր դոնորներ՝ յուրաքանչյուրը 2000 ռուբլի.
  • մասնակիցներ, ովքեր պաշտպանել են մայրաքաղաքը `8000 ռուբլի;
  • ԽՍՀՄ կամ Ռուսաստանի Դաշնության այրի հերոսներ, Սոցիալիստական ​​Աշխատանք, Փառքի և Աշխատանքային Փառքի շքանշանների լիիրավ կրողներ (վերամուսնացած չեն). ԽՍՀՄ կամ Ռուսաստանի Դաշնության մահացած (մահացած) հերոսի ծնողը. ծերության կամ հաշմանդամության թոշակառուները, ովքեր արժանիքներ ունեն սպորտում `15,000 ռուբլի.
  • ԽՍՀՄ կամ Ռուսաստանի Դաշնության հերոսներ, Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալիստական ​​աշխատանքի կամ աշխատանքի հերոսներ, Փառքի կամ Աշխատանքային փառքի շքանշանի կրողներ - 25,000 ռուբլի;
  • Կենսաթոշակային տարիքի անձինք, ովքեր Մոսկվայի պատվավոր քաղաքացիներ են `50,000 ռուբլի;
  • այլ պատվավոր կոչումներ ունեցող թոշակառուներ `30 000 ռուբլի:

    Պահանջել մինչև նվազագույն չափըՄոսկվայում կենսաթոշակները չեն կարող.

    Կենսաթոշակների բարձրացում Մոսկվայում 2018 թվականի հունվարի 1-ից՝ ում և որքան

    Պաշտոնապես բարձրացումը (ոչ միայն կենսաթոշակների, այլ նաև որոշ սոցիալական վճարների և կենսաթոշակների հավելյալ վճարների) ապահովվել է Մոսկվայի կառավարության 2017 թվականի հոկտեմբերի 31-ի թիվ 805-PP «Որոշակի սոցիալական չափը սահմանելու մասին» որոշմամբ։ և այլ վճարումներ 2018թ.

    Նվազագույն կենսաթոշակը Մոսկվայում 2018 թվականին 10 տարուց պակաս մայրաքաղաքում ապրողների համար (սա վերաբերում է ինչպես մայրաքաղաքում մշտական ​​գրանցում ունեցողներին, այնպես էլ ժամանակավոր գրանցում ունեցողներին) չի հասնի մոսկովյան նվազագույնը՝ 17500: Մոսկվայի Կառավարության թիվ 1268-PP որոշման 7-րդ կետի հիման վրա այդ քաղաքացիները կարող են ակնկալել հավելավճար մինչև մակարդակ. ապրուստի աշխատավարձմետրոպոլիայի կենսաթոշակառու, եթե նրանց կենսաթոշակը պակաս է սահմանված չափից.

    Մոսկվայի կառավարության թիվ 1268-PP որոշման 5-րդ կետի 1-ին կետի հիման վրա այս քաղաքացիներն իրավունք ունեն բարձրացնել իրենց կենսաթոշակային եկամուտը քաղաքային սոցիալական ստանդարտի մակարդակին, եթե նրանց նյութական եկամուտը ցածր է Մոսկվայի նվազագույն կենսաթոշակից:

    Ինչպիսին է Մոսկվայում նվազագույն կենսաթոշակը սպասում քաղաքաբնակներին, անցած տարվա աշնանից քննարկում էր Մոսկվայի կառավարությունը՝ քաղաքապետ Սերգեյ Սոբյանինի գլխավորությամբ։ Արդյունքում, Մոսկվայում չաշխատող թոշակառուների համար քաղաքային նյութական ստանդարտի սոցիալական նվազագույնը բարձրացվել է 2018 թվականի հունվարի 1-ից և այժմ կազմում է 17500 ռուբլի:

    Աշխատող թոշակառուների համար 2018 թվականին Մոսկվայում նվազագույն կենսաթոշակը չի փոխվի, բացառությամբ որոշ կատեգորիաների, որոնք իրավունք ունեն տարածաշրջանային փոխհատուցման նպաստ ստանալու՝ համաձայն Մոսկվայի Կառավարության 2007 թվականի նոյեմբերի 27-ի թիվ 1005-PP որոշման, որը փոփոխվել է հոկտեմբերին: 31, 2017. Դրանք ներառում են հաշմանդամներ և Հայրենական մեծ պատերազմի մասնակիցներ, առողջապահության, կրթության դաշնային և քաղաքային կազմակերպությունների աշխատակիցներ և այլն:

    2018 թվականին մայրաքաղաքում կենսաթոշակառուի ապրուստի նվազագույն չափը ամսական 11420 ռուբլի է (Մոսկվայի կառավարության 2017 թվականի դեկտեմբերի 5-ի թիվ 952-PP «Կենսապահովման նվազագույն չափ սահմանելու մասին» որոշում):

    Աշխատողի կենսաթոշակ ներքին օրգաններձեւավորվում է ստացված աշխատավարձի եւ նպաստների հիման վրա՝ հաշվի առնելով նվազեցման գործակիցը։ Նպաստները հոդվածի առանձին թեմա են, և մի խոսքով ծառայության ընթացքում ստացված հաշմանդամության նպաստը կազմում է 75%, 20 տարուց ավելի ստաժը՝ 50%, բայց ոչ վաղ անցյալում նախատեսվում էր այս տարիքը բարձրացնել հինգ տարով։ Հաշմանդամության պատճառ դարձած վնասվածքի համար վճարվում է 85%-ը, իսկ մահացած աշխատողի համար ընտանիքը ստանում է նրա աշխատավարձի 30%-ը։

    Առաջինից հետո կենսաթոշակային բարեփոխումվճարումը սկսեց բաղկացած լինել երկու մասից՝ հաստատուն արժեք և ապահովագրական մաս. Առաջին մասը կարգավորվում է պետության կողմից, դրա վրա էականորեն ազդում է իշխանությունների ներկայացուցիչը, իսկ երկրորդ մասը գործատուի կողմից կատարվող վճարներն են աշխատողի աշխատանքի ողջ ժամանակահատվածում։ Բոլոր այն նորամուծությունները, որոնք սպասվում են, կազդեն միայն անցյալ տարի թոշակի անցած մարդկանց վրա, մնացածը կստանան հին հաշվարկներով։

    Եթե ​​տարեկան բյուջեի դեֆիցիտը շարունակի մնալ նույնը կամ ավելի բարձր, ապա տոկոսադրույքները կավելանան, ճնշումը տնտեսության վրա, ապա կավելանան նաեւ պետական ​​ծախսերը։ Սա կարող է նշանակել, որ նախորդ տարիներին արված, բայց չընդունված առաջարկները կքննարկվեն ավելի լուրջ:

    2018-ին երկրի տնտեսական զարգացման ոլորտում իրավիճակը դեռ չի փոխվելու, դեռ կա բյուջեի դեֆիցիտ, և, համապատասխանաբար, կենսաթոշակների չափը, անգամ ՆԳՆ աշխատակիցների համար, ավելացնելու տեղ չունի։ Բարձրացումը կախված է կուտակված կենսաթոշակային միավորներից, աշխատավարձից, հավելավճարների քանակից ու չափից և այլ գործոններից։

    Ներքին գործերի նախարարության կենսաթոշակները 2018 թ

    Կառավարությունը ստիպված կլինի դիմակայել մի քանի տարի շարունակվող հսկայական դաշնային դեֆիցիտի հետևանքներին: Դժվար թե մոտ ապագայում լուրջ բարեփոխումները ուժի մեջ մտնեն։ Դժվար թե դրանք օգտագործվեն կենսաթոշակառուների սոցիալական ապահովության ավելի լավ ցուցանիշներ ապահովելու համար։

    Քանի որ գնաճը սկսում է աճել և ապրանքների գները, մեծ հավանականություն կա, որ այն կլինի 4% կամ մի փոքր ավելի բարձր 2018 թվականին: Հիմնական մտահոգությունը վերաբերում է պետական ​​պարտքին, գնաճի աճը կհանգեցնի դաշնային բյուջեի ավելացմանն ուղղված միջոցառումների, այսօր այն մեծ գումարներ է ծախսում տնտեսության վերականգնման վրա։

    Էական փոփոխությունների առաջարկներ սովորաբար արվում են նրանց համար, ովքեր անցել են թոշակի, և հաճախ ներկայիս աշխատողները չեն ազդում նման փոփոխություններից:

    Ռուսաստանն այն երկրներից է, որտեղ կենսաթոշակային օրենսդրությունը մշտապես փոփոխվում է։ Պարբերաբար ճշգրտվում են պայմաններն ու վճարումների քանակը, բարձրացվում է կենսաթոշակային տարիքը։

    Պետական ​​կառույցների աշխատողների կենսաթոշակները հաշվարկվում են այլ ժամանակացույցով, բանաձևերով։ Առայժմ մի բան հաստատ հայտնի է, որ կենսաթոշակային համակարգն այնպես է վերակազմավորվելու, որ պետությունը կարողանա բյուջեն համալրել։

    Կառավարությունը դեռ վերջնական որոշում չի կայացրել ինդեքսավորման գործակցի մակարդակի վերաբերյալ։ 2016-ին ճգնաժամի պատճառով որեւէ ինդեքսավորման մասին խոսք չէր գնում, ինչը տհաճ նվեր էր թոշակառուների համար։ Հաջորդ 2018-ին նման միջոցառումներ չեն սպասվում, բայց աճ չի լինի։ Նման ծրագիր իրականացնելու համար միջոցներ են պահանջվում, բայց դրանք բյուջեում չկան։

    Արդեն միանգամայն պարզ է, որ թոշակառուների դաշնային աշխատողների թիվը կավելանա։ Բյուջեն արդեն մեծապես ծախսվում է ներքին գործերի նախարարության աշխատակիցների վրա, վերջին զեկույցում ասվում է, որ դաշնային աշխատողների նպաստները կազմում են 52 տոկոս կամ ավելի, իսկ մասնավոր հատվածի աշխատակիցների համար ավելի քիչ: Այս զեկույցը հիմք դարձավ հանդիպման համար, որն ուներ երկու նպատակ.

    Միջին հաշվով, 2013 թվականին ՆԳՆ թոշակառուները ստացել են 20 հազար ռուբլի, 2014 թվականին այս ցուցանիշն աճել է 2 տոկոսով, 2015 թվականին այն աճել է ընդամենը 1,5 տոկոսով, սակայն 2012 թվականի համեմատ ՆԳՆ աշխատակիցների նպաստը. Գործերը նվազել են 27%-ով.

    Համաշխարհային տնտեսության ճգնաժամը դարձել է շատ դժվար փորձություն երկրի ժամանակակից տնտեսական համակարգի համար, և դրա հետևանքները շատ երկար ժամանակ կխանգարեն մարդկությանը։ Նման պայմաններում միանշանակ չարժե հաշվել կենսաթոշակառուների համար կենսաթոշակային նպաստների բարձրացման վրա, սակայն տնտեսության մեջ դրական դինամիկա արդեն ուրվագծվել է, ուստի կարելի է հուսալ, որ իրավիճակը շուտով դեպի լավը կփոխվի։

    Զինվորական անձնակազմի և նրանց համարժեք կատեգորիաների կենսաթոշակների բարձրացումը պետք է տեղի ունենա հաջորդ տարվա հունվարի 1-ից։ Այս մասին հայտարարել է պետության ղեկավար Վլադիմիր Պուտինը, ով տվել է վճարումների ավելացման հրահանգը։ Ըստ հայտարարված տեղեկատվության՝ դաշնային բյուջեի նախագծում դրա համար նախատեսված են միջոցներ՝ զինծառայողների աշխատավարձերի բարձրացում նոր տարվա առաջին օրը և կենսաթոշակների ինդեքսավորում փետրվարի 1-ից։

    Սակայն 2018 թվականին զինվորական թոշակառուների կենսաթոշակների բարձրացումը, որի մասին վերջին լուրերը շատ տարածված են, նախատեսվում է 4%-ով, ինչը, ըստ իշխանությունների, կգերազանցի գնաճը։ Փաստորեն, ժամանակակից տնտեսությունն այսօր գործնականում դեմ է «թոշակներին», քանի որ ֆինանսների նախարարությունը չի հոգնում կրկնել, որ իր բյուջեն միջոցներ չունի կենսաթոշակային համակարգի անդամների նյութական նպաստը բարելավելու համար։

    Երկրում իրադարձությունների զարգացման միջնաժամկետ կանխատեսումը, ըստ փորձագետների, ժամանակի ընթացքում կվատթարանա։ Կենսաթոշակային բարեփոխումն այսօր էլ բավականին ցավոտ է ընթանում, ուստի իշխանություններն անընդհատ փորձում են հարթել այն՝ հետաձգելով, օրինակ, կենսաթոշակային տարիքի բարձրացումը։ Սակայն հետագայում պաշտոնյաները ստիպված կլինեն արմատական ​​միջոցներ ձեռնարկել, քանի որ ճգնաժամը լուրջ վնաս է հասցրել տնտեսությանը, ինչը նշանակում է, որ դրա հետևանքների վերացման միջոցառումները նույնպես պետք է հնարավորինս լուրջ լինեն։

    Բացի այդ, պետք է ասել, որ Ռուսաստանում զինվորական կենսաթոշակները ձևավորվում են ստաժի հիման վրա, որն անպայման պետք է օրենքով սահմանված սահման ունենա, քանի որ հակառակ դեպքում մարդը պարզապես չի կարող հույս դնել այն ստանալու վրա։

    Տնտեսագետները հաճախ ասում են, որ ճգնաժամի և դրա հետևանքների դեմ պայքարին հատկացվող պահուստային միջոցներն արդեն սպառվում են, քանի որ դրանց թիվը ֆոնդերում սահմանափակ էր։ Նախորդ տարին զգալիորեն նվազեցրեց ֆոնդերում առկա միջոցների չափը, քանի որ նրանցից պետք է վերցվեր մոտ 1 տրիլիոն ռուբլի, և եթե իշխանությունները չդադարեցնեն դրանք օգտագործել, ապա մինչև 2018 թվականի կեսերը դրանք կդատարկվեն։

    Զինվորական կենսաթոշակների ինդեքսավորում 2018 թվականի հոկտեմբերից

    Եզրափակելով՝ կարող ենք վստահաբար ասել, որ 2018 թվականի հունվարի 1-ից Ռուսաստանում զինվորական կենսաթոշակները հաստատ չեն չեղարկվի, քանի որ այս դեպքում ռեզերվում գտնվող զինվորականները, որոնք նաև երկրի ողնաշարն են, լուրջ ոտնահարվելու են իրենց իսկ կողմից։ իրավունքները։ Կենսաթոշակների վերացումը կարող է մեծապես բացասաբար ազդել բանակի հեղինակության վրա և խաթարել այն ներքաղաքական մակարդակում, ուստի պետք չէ դրա վրա հույս դնել, ինչը, բնականաբար, ռեզերվում զինվորական ծառայության համար պատասխանատուները կարող են միայն ուրախանալ։

    Պետական ​​կորպորացիաների մասնակի սեփականաշնորհումը կօգնի լուծել այս խնդիրը և, համապատասխանաբար, միջոցներ գտնել 2018 թվականին Ռուսաստանում զինվորականների կենսաթոշակների բարձրացման համար։ Օրինակ, «Գազպրոմի» պետական ​​բաժնետոմսերի վաճառքը կարող է լավ շահույթ բերել բյուջեին, սակայն մինչ այժմ կառավարության անդամները մշտապես հետաձգում են այս որոշումը, քանի որ, նրանց կարծիքով, այս օրենքը կարող է ստեղծել մի շարք որոշակի. դժվարություններ օտարերկրյա ներդրողների համար. Բացի այդ, ասվում է, որ կենսաթոշակային բարեփոխումը, որը երկրում ներդրվել է դեռևս 2015 թվականին, բարելավման կարիք ունի, այլապես մշտական ​​սակավության հարցը կլուծվի։ կենսաթոշակային հիմնադրամներգործնականում անհնար կլինի։

    «Կարծում եմ, որ մենք պետք է դա անենք նաև միաժամանակ՝ հունվարի 1-ից զինվորական թոշակառուների և նրանց հետ հավասարեցված անձանց կենսաթոշակների ինդեքսավորման համար»,- ասել է ՌԴ նախագահը։

    Կենսաթոշակները մամուլում քննարկվում էին ճգնաժամի սկսվելուց հետո վերջին մի քանի տարիներին: Եվ դրանից հետո կենսաթոշակային համակարգը բազմիցս ենթարկվել է փոփոխությունների, որոնց ընթացքում որոշ կենսաթոշակառուներ ստացել են ավելացված վճարներ, ոմանք նվազել են, իսկ ոմանք ընդհանրապես չեղարկվել են։ Այսօր հատկապես կարևոր է տեղեկատվությունը, թե ինչպիսին կլինի զինվորական կենսաթոշակների բարձրացումը 2018-ին, և արդյոք արժե՞ ընդհանրապես հույս դնել դրա վրա՝ շարունակվող ճգնաժամի և բյուջեի ֆինանսների դեֆիցիտի պայմաններում։

    Այսօր հանրապետությունում նկատվում է կենսաթոշակառուների թվի զգալի աճ, որոնք լուրջ բեռ են ստեղծում աշխատող մարդկանց վրա։ Հենց այս պատճառով է, որ իշխանությունները մշտապես ստիպված են հսկայական միջոցներ հատկացնել PF-ի դեֆիցիտը ծածկելու համար, ինչը բացասաբար է անդրադառնում տնտեսական համակարգի գործունեության վրա և ստիպում կառավարության անդամներին դադարեցնել որոշ ֆինանսական ծրագրեր, որոնք ուղղված են դրան։ պետական ​​աջակցությունբնակչությունը։ Պետբյուջեի դեֆիցիտն այսօր աճում է անվերահսկելի տեմպերով, և քանի դեռ իշխանությունները նման խնդրի լուծման ուղիներ չեն գտել, առանց կենսաթոշակային բարեփոխումների նախագիծը վերանայելու հաստատ հնարավոր չի լինի անել, ուստի իշխանությունները ստիպված կլինեն հենց այս մասին մտածել։ լրջորեն.

    Կենսաթոշակները ինդեքսավորվում են ամեն տարի, բայց դա միշտ չէ, որ վկայում է դրանց աճի մասին, քանի որ շատ դեպքերում դրանք պարզապես համահունչ են գնաճին: Օրինակ՝ 2017 թվականի համար որոշվել է նվազեցնել կենսաթոշակային տարիքի մարդկանց կենսաթոշակային նվազագույնը և այժմ այն ​​համապատասխանաբար 8540 է, իսկ թոշակները նվազել են։ 2016 թվականին որոշվել է կենսաթոշակառուներին վճարել 5000 ռուբլի միանվագ ավելացում, որը կփոխարինի ինդեքսավորմանը, որն իրականացվում է տարվա երկրորդ կեսին: Վճարում ստացողների թվի մեջ ներառված չեն եղել միայն զինվորականները, քանի որ համագործակցում են իրավապահ մարմինների, այլ ոչ թե Կենսաթոշակային հիմնադրամի հետ։ Փոփոխություններ կատարելուց հետո այս կատեգորիայի քաղաքացիները ստացել են դրամական միջոցներ։ Փոխհատուցում չեն ստացել միայն արտերկրում ապրող թոշակառուները։ Այս վճարման թերություններից մեկն այն էր, որ այդ գումարը չի դիտարկվում հետագա ինդեքսավորման մեջ:

    Արդեն 90-ականներին կենսաթոշակների ֆինանսավորումը տեղափոխվեց երկրի բնակչության վրա, պետությունն անկարող դարձավ ապահովել թոշակառուներին։ Այժմ գործատուները պարտավոր են անհրաժեշտ ծախսերը հոգալ ապահովագրավճարների հաշվին, բայց բյուջեն դեռ հալչում է, պետական ​​ծախսերը շարունակում են աճել։ Երկրում հայտնվեցին առևտրային կազմակերպություններ կուտակային կենսաթոշակ, հաշվարկների համակարգը բարդացել է։

    Կենսաթոշակների հարցը հաճախ քննարկում է ոչ թե ղեկավարությունը, այլ շարքային քաղաքացիները, որոնց այս խնդիրը մյուսներից ավելի է մտահոգում։ 2017 թվականի հունվարին որոշվել է միանվագ փոխհատուցում կատարել 5 հազար ռուբլու չափով, սակայն շատ ու շատ է եղել. տհաճ փաստերկենսաթոշակային համակարգի զարգացումը, օրինակ, տարիքը բարձրացրեց, կենսաթոշակային ֆոնդը սառեցրեց։ Ցավոք, երկրի բնակչությունը ոչ մի կերպ չի կարողանում ազդել այս խնդրի վրա, և մնում է միայն հետևել նորություններին և քննարկել իրավիճակի հետագա զարգացումը։

    Նշման ժամանակ նվազագույն կենսաթոշակՀարկ է հիշել, որ այս ցուցանիշը տարբեր է երկրի յուրաքանչյուր տարածաշրջանի համար։ Մոտ 6204-ը 2013 թվականին ստացել է 6078 ռուբլի Իվանովոյի մարզի Բուրյաթիայում, Իրկուտսկի մարզում՝ 6038 ռուբլի: Ազգային միջինը 6000 ռուբլի էր։

    Քաղաքացիները կարող են հույս դնել միայն գների և գնաճի պայմանական փոխհատուցման վրա, քանի որ կենսաթոշակի չափի բարձրացում չի լինի, պետությունը չի կարողանում մեծացնել բյուջեի բեռը, ընդհակառակը։ Այն ձգտում է միջոցներ ձեռնարկել այն վերականգնելու համար: Վերջին ցուցանիշների համաձայն՝ դժվար է չնկատել, թե ինչպես է կյանքի արժեքը համահունչ մակարդակին կենսաթոշակային ապահովում, եթե ոչ էլ ավելի ցած ձգտել։

    Ինչպես պարզ դարձավ պաշտոնական աղբյուրներից, 2018 թվականին կենսաթոշակների բարձրացումն արժե սպասել։ Սա իսկապես լավ լրացում է ներկայիս տնտեսական իրավիճակին։ Միջին հաշվով, աճի չափը կկազմի 5%, հենց այս չափով է գնաճը հաշվարկել երկրի կառավարությունը։ Միևնույն ժամանակ, նվազագույն սոցիալական կենսաթոշակը կավելանա ընդամենը մոտավորապես 200 ռուբլով: Դժվար է ասել, համեմատած ապրանքների և սպառողական ապրանքների ներկայիս գների հետ, արդյոք այս ծավալի թանկացումը օգտակար դեր կունենա՞ քաղաքացիների կյանքում։ Ամեն տարի մարդկանց մեջ ամրապնդվում է այն ըմբռնումը, որ բոլորը հրատապ խնդիրներանմիջականորեն կապված նրա հետ լուծվում են առանց նրա մասնակցության: Պատրաստ լուծումներիրականում ստանալ, և դրանք կարելի է միայն ընդունել և «մարսել»։

    Ամեն օր կենսաթոշակների բարձրացման հույս է առաջանում, իրականում, եթե պլանավորում լիներ, և պետությունը նման գործողություններ աներ, ապա պետության ղեկավարությունը չէր զլանա այս լավ լուրը հայտնել, թեկուզ սեփական վարկանիշը բարձրացնել։ Եզրակացությունն ինքնին հուշում է, քանի որ մենք նման բան չենք տեսնում:

    Ռուսաստանում թոշակառուների կենսաթոշակի բարձրացումը 2018թ

    Սա է պատճառներից մեկը, որ մեծամասնությունը դեռևս վստահ է, որ 2018-ին աճ չի լինի, աճը կազդի միայն գնաճի դիմաց վճարումների վրա, ինչպես վերը նշեցինք։

    2014 թվականին երկրի բյուջեն թարմացվել է, և դրան համապատասխան՝ խոստացել են կենսաթոշակները ինդեքսավորել աշխատանքային գծով 8,1 տոկոսով, սոցիալական՝ 17,6 տոկոսով։ Ամբողջ ինդեքսավորումն իրականացվել է՝ հաշվի առնելով գնաճը։ Սա հենց այն է, ինչ անում է կառավարությունը ամեն տարի։ Կենսաթոշակային ապահովագրության չափը մնացել է շուրջ 22%:

    2013 թվականին նվազագույն աշխատավարձը 13%-ով գերազանցել է նախկին ցուցանիշը և մոտեցել գոյություն ունեցող կենսապահովման նվազագույնին, և, համապատասխանաբար, կենսաթոշակներն աճել են։ Ավելին, 2013 թվականը նշանավորվել է կենսաթոշակային բարեփոխումների իրականացմամբ, որի արդյունքները հաշվարկվել են 17 տարվա համար։ Բարեփոխման հիմնական նպատակն էր նվազեցնել կենսաթոշակային հիմնադրամի բյուջեի դեֆիցիտը և հրաժարվել թոշակի անցնող քաղաքացիների տարիքը բարձրացնելուց։ Ոչ մեկին դրական արդյունքներդա չհանգեցրեց, և այսօր արդեն կարելի է տեսնել այս դինամիկան, քանի որ տարիքը մեծացել է։

    Ստեղծված իրավիճակը միայն կարելի է գնահատել որպես բարեփոխումների խայտառակություն կենսաթոշակային քաղաքականության ոլորտում։ 90-ականների սկզբին նրանք հրաժարվեցին բյուջետային սուբսիդավորումից, իսկ այսօր հասել են կենսաթոշակային տարիքի զգալի աճի, և դա չնայած այն հանգամանքին, որ. միջին մակարդակկյանքը երկրում տղամարդկանց համար 60 տարի է։

    Կառավարությունը նախատեսում է ապագայում փոխհատուցել նման տարբերությունը, բայց ուրախ չէ, որ ընդհանրապես բարելավումներ չեն սպասվում, աճ չի լինի, մինչդեռ գնաճն ու թանկացումներն առաջին օրերին խժռում են բոլոր վճարումները։

    Ներքին գործերի նախարարության 2018 թվականի կենսաթոշակառուների հաշվարկների վերաբերյալ նոր փոփոխություններ են կենսաթոշակային օրենսդրությունը. Նոր կանոնների համաձայն՝ 2016 թվականից թոշակի անցած ՆԳՆ աշխատակիցների 2018 թվականի կենսաթոշակը մասնակի հաշվարկվում է կառավարության կողմից կարգավորվող ֆիքսված գումարի հիման վրա։ Վճարման երկրորդ մասը կազմում է գործատուների ապահովագրավճարների տոկոսը: 2018 թվականին ՆԳՆ աշխատակիցների համար աշխատած յուրաքանչյուր ամսվա համար միավորները հաշվարկվում են՝ կախված աշխատավարձի չափից, գործատուի կատարած վճարներից, որոնք այնուհետև վերածվում են ռուբլու: Մնում են «հատուկ» նպաստները.

    Կլինի՞ կենսաթոշակների ինդեքսավորում, միանշանակ կլինի, քանի որ դրա պարտադիր լինելը սահմանված է օրենքով։ Սա նշանակում է, որ գումարը կավելանա։ Հարցը միայն այն է, թե որքան:

    Կլինի՞ արդյոք ՆԳՆ աշխատակիցների կենսաթոշակների բարձրացում 2018թ

    Հենց ՆԳՆ թոշակառուների համար է հատուկ ուշադրություն հատկացվում, քանի որ նրանք իրենց լավագույն տարիները միայն չեն տալիս ծառայությանը։ Այս աշխատանքը վտանգ է ներկայացնում առողջության և կյանքի համար: Ուստի այստեղ է, որ ամենաբարձր աշխատավարձերը պետական ​​աշխատողների շրջանում են, իսկ ՆԳՆ թոշակառուների կենսաթոշակները հաշվարկվում են հատուկ ձևով։

    Կառավարությունը փորձեց այս հանգամանքը հաշվի առնել, ուստի հայտնվեց «տասներեքերորդ» վճարումը։ Բայց այստեղ մի թակարդ կա՝ այս գումարը հաշվի չի առնվում հաշվարկներում, ինչը նշանակում է, որ այն չի օգտագործվի հետագա ինդեքսավորման համար։ Չի կարելի ասել, որ սա 2018 թվականին կենսաթոշակների բարձրացում է, թեպետ տարեկան ընդհանուր գումարն ավելանում է։

    Այս հարցը դեռ քննարկվում է, դա կապված է կառավարության նոր գաղափարի հետ։ Դրա իմաստը կենսաթոշակային կուտակումները ինդեքսավորելն է 2016 թվականի գնաճի մակարդակին, երբ կենսաթոշակների ինդեքսավորումն ընդհանրապես չեղարկվեց։ Հաշվի առնելով այդ ժամանակահատվածի շատ բարձր գնաճը, ինդեքսավորման չափը կարող է շատ շոշափելի լինել, ինչը մի տեսակ նվեր կլինի ՆԳՆ թոշակառուների համար։

    Ներքին գործերի նախարարության աշխատակիցների կենսաթոշակների հաշվարկման «հին» կանոնները կշարունակեն գործել 2018 թվականին, դրանք ենթադրում են հաշվի առնելով ընդհանուր ստաժը, ստաժը, հատուկ դեպքերի համար նպաստները։ Խոսքը վերաբերում է այն իրավիճակներին, երբ առողջությանը լուրջ վնաս է հասցվել։

    Ներքին գործերի նախարարության աշխատակիցների կենսաթոշակների ինդեքսավորումը կարծես թե մեծացնում է դրանց չափը, բայց ընդամենը փոխհատուցում է գնաճի պատճառով թանկացման համար։ Եթե ​​հաշվի առնենք, որ այս գներով որեւէ ուշադրություն չի դարձվում կառավարության սահմանած գնաճի ցուցանիշին, ապա այս թանկացումը կենսաթոշակային կուտակումներառանձնապես ուրախ չէ: Թեև ընդհանուրն ավելանում է։

    Կենսաթոշակային օրենսդրությունը ՆԳՆ աշխատակիցներին դասում է նրանց, ովքեր արժանի հանգստի են մեկնում ոչ թե ըստ տարիքի, այլ ըստ ստաժի։ Այժմ պահանջվող փորձը 20 տարի է։ Այս ժամկետը կարող է կրճատվել հատուկ առիթներերկու պայմանի առկայության դեպքում.

    • 2016 թվականից թոշակի անցածների համար հաշվեգրումները կատարվում են ըստ նոր սխեմա, մնացածի համար օգտագործվում է հինը;
    • Ներքին գործերի նախարարության կենսաթոշակները ինդեքսավորվելու են 2018 թվականին՝ հաշվի առնելով գնաճի աճը.
    • կմնա 5 հազար ռուբլու միանվագ «տասներեքերորդ» վճարումը։

    Ինչ վերաբերում է 2018 թվականին ՆԳՆ աշխատակիցների կենսաթոշակներին, ապա հիմնական կետերը հետևյալն են.

    20 տարի ծառայած աշխատողը ստանում է 50% բոնուս: Շուտով հնարավոր է ստաժի աստիճանական բարձրացում մինչև 25 տարի, ինչը թույլ կտա խնայել բյուջետային միջոցները։ Բայց այս ենթադրությունը չի ազդում 2018 թվականի հունվարի 1-ից վճարումների չափի վրա։

    Քննարկում կենսաթոշակային խնդիրներանընդհատ անցկացվում է ֆորումներում, ելույթներում, բայց ոչ իշխանության մակարդակով։ Իսկ երբ գալիս է ժամանակը, նախագահի ու Պետդումայի որոշումները ներկայացվում են որպես կատարված։ Հետևաբար, 2018 թվականին ՆԳՆ-ին տրված կենսաթոշակային վճարումների չափը կարելի է միայն ենթադրել, թեև հիմնվելով արդեն հայտնի որոշ փաստերի վրա։

    Աշխատավարձի չափը * բոնուս ստաժի համար * Աշխատավարձի տոկոսը՝ կախված ստաժից = (30500 + 11000) * 30% * 55% = 29672 ռուբլի:

    ով զորակոչվել է ռազմական գերատեսչություններում.

    Քաղաքացիական ոլորտում աշխատող թոշակառուն չի կարող դիմել ապահովագրական ծածկույթի ինդեքսավորման համար։

    Հայտնի չէ, թե ինչ կենսաթոշակներ են լինելու, քանի որ նվազեցման գործակիցը բարձրացնելու օրինագիծը դեռ չի քննարկվել ու ընդունվել։

    2018 թվականին քաղաքացիական փորձ ունեցող զինվորական թոշակառուների կենսաթոշակների ինդեքսավորումը կբարձրացնի վճարումները.

    Սոցիալական կենսաթոշակների ինդեքսավորումանցկացվում է տարեկան՝ կախված կենսապահովման նվազագույնի աճի ցուցանիշներից։ Աճը պետք է տեղի ունենա 2018 թվականի ապրիլի 1-ին և կազմի 4,1%։ Բազային գումարն այս դեպքում կաճի 5034,25-ից մինչև 5220,52 ռուբլի:

    Նպաստի չափի օրենսդրական կարգավորումն իրականացվում է ըստ առանձին կառույցների, օրինակ.

    Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 2011 թվականի հունիսի 20-ի թիվ 481 «Ռուսաստանի Դաշնության Քննչական կոմիտեի աշխատակիցների պաշտոնային աշխատավարձերը սահմանելու մասին» որոշումը.

    Որոշ զինվորական թոշակառուներ իրավունք ունեն կենսաթոշակ ստանալու համար պետական ​​անվտանգություն. Դրանք ներառում են.

    Կենսաթոշակային վճարումների վերջնական չափը տարեկան ճշգրտվում է նվազեցման գործակիցով, որը սահմանվել է Ռուսաստանի Դաշնության 1993 թվականի փետրվարի 12-ի թիվ 4468-I օրենքի 46-րդ հոդվածով 54% դրույքաչափով: 2017 թվականին այն հասել է 72,23 տոկոսի, որը սահմանվում է առանձին օրենսդրական ակտով։ Թե որքանով կբարձրանա նվազեցման գործակիցը 2018 թվականին, հայտնի չէ։

  • Կենսաթոշակային ապահովման հետ կապված հարցերը միշտ էլ մեծ հետաքրքրություն են ներկայացնում։ Կենսաթոշակային տարիքի անձանց ֆինանսական վիճակի բարելավման հարցը լուծվում է ամեն տարի։ Ինդեքսավորումը և փոխհատուցումը հիմնական մեխանիզմներն են, որոնք օգտագործվում են ընթացիկ գնաճը ծածկելու համար։ 2017 թվականի դեկտեմբերի վերջին Պետդուման քննարկեց բոլոր հարցերը, որոնք վերաբերում են համապատասխան տարիքին հասած և արժանի հանգստի իրավունք ստացած անձանց առաջիկա վճարումների հետ կապված: Պետդուման ընդունել է փոփոխություններ, որոնք կարգավորում են ինդեքսավորման չափը։ Ի՞նչ փոփոխություններ են սպասվում զինվորական թոշակառուներին ու նրանց հավասարեցված իրավապահներին, ոստիկանության կենսաթոշակը կբարձրանա՞. Ռուսաստանի Դաշնության Ներքին գործերի նախարարության վերջին նորությունները կուրախացնեն արդեն թոշակի անցածներին. 2018 թվականին նախատեսվում և հաստատված է աճ: Կենսաթոշակային հիմնադրամի գործունեությունը կարգավորող օրենքներում արդեն իսկ կատարվել են համապատասխան փոփոխություններ և ստորագրվել նախագահի կողմից։

    Ներքին գործերի նախարարության ակտիվ ծառայությունը թողած աշխատակիցները հավասարեցվում են զինծառայողներին և կենսաթոշակային ֆոնդի կառուցվածքում առանձնացվում են առանձին կատեգորիայի մեջ։ Նրանց համար մշակվել են սոցիալական վճարների ու նպաստների հաշվարկման ու հաշվարկման հատուկ կանոններ։ Եվ սա ճիշտ է՝ երկար տարիներ ոստիկանները երկար տարիներ ամեն օր վտանգում են իրենց կյանքն ու առողջությունը։ Թոշակի անցնելու համար անհրաժեշտ տարիքը հասնելուց հետո (առնվազն 25 տարի ընդհանուր ստաժով և ոստիկանության բաժանմունքներում և ստորաբաժանումներում առնվազն 12 տարեկան ծառայելուց հետո) նախկին սիլովիկները իրավունք ունեն ստանալ պետական ​​սոցիալական ապահովություն: Հաշվարկի համար օգտագործվում է հատուկ մեթոդ, որը հաշվի է առնում.

    • աշխատավարձի չափը;
    • ծառայության տևողությունը (ներառյալ Ներքին գործերի նախարարության ուսումնական հաստատություններում սովորելու ժամանակը).
    • Իրավապահ մարմինների աշխատողների յուրաքանչյուր կատեգորիայի համար նախատեսված նպաստները.

    Հաշվարկներն իրականացվում են՝ հաշվի առնելով ընդունված ընթացիկ գործակիցը, ստաժի ավելացումները և այլ կարևոր գործոններ: Համաձայն Ռուսաստանի Դաշնության օրենքների, հատուկ ստանալու իրավունքը. ոստիկանության կենսաթոշակունեն անձինք, ովքեր ծառայել են.

    1. Ներքին գործերի նախարարության կառույցներում՝ բաժիններ, քննչական վարչություն, LOVD (տրանսպորտում), Ռուսաստանի Դաշնության հիմնադիր սուբյեկտների կենտրոնական գրասենյակներ, հատուկ նշանակության ուժերի կենտրոններ և վարչություններ։
    2. Օպերատիվ բյուրոներում և օպերատիվ որոնման բաժնում։
    3. Տրանսպորտի բաժիններում։
    4. Ճանապարհային ոստիկանությունում.
    5. Դաշնային միգրացիոն ծառայության և թմրամիջոցների վերահսկման դաշնային ծառայության վրա հիմնված բաժիններում:

    Վերը թվարկված կառույցներում կարիերան ավարտելուց հետո նախկին աշխատակիցները ստանում են հատուկ կարգավիճակ՝ կենսաթոշակառուներ, որոնք հավասար են զինվորական անձնակազմի իրավունքներին: Եվ նրանք ունեն հատուկ հաշվարկային համակարգի իրավունք՝ հաշվի առնելով ընդունված նվազեցման գործակիցը (այս ցուցանիշը փոխվում է տարեկան): Ոստիկանության կենսաթոշակները 2018 թվականին կհաշվարկվեն 72.23% նվազեցման գործակցով։ Այս տեղեկատվությունը կարևոր է նրանց համար, ովքեր նոր են ավարտում իրենց կարիերան իրավապահ մարմիններում և կառույցներում։ Իսկ նրանք, ովքեր արդեն թոշակի են անցել։ Պետդուման հաստատել է ինդեքսավորումը, որը կբարձրացնի նախկինում թոշակի անցած անվտանգության աշխատակիցների վճարումները։

    Թոշակառու-ոստիկանների կենսաթոշակների հաշվարկը

    Համաձայն Ռուսաստանի Դաշնության գործող օրենսդրության փոփոխությունների, 2018 թվականի հունվարի 1-ից նախկին սիլովիկները կարող են հույս դնել իրենց ֆինանսական վիճակի բարելավման վրա: Զինվորական անձնակազմի և նրանց հավասարեցված անձանց կենսաթոշակների մասին Ռուսաստանի Դաշնության օրենքի 56-րդ հոդվածում համապատասխան փոփոխություններն արդեն կատարվել են, և նրանք կստանան ավելին։ 2018 թվականին դուք պետք է անհամբեր սպասեք.

    • ինդեքսավորում 4%-ով (սկսած հունվարից);
    • տասներեքերորդ վճարումը 5 հազար ռուբլու չափով.
    • 2016 թվականից հետո ծառայությունից թոշակի անցած ոստիկանների հաշվեգրումների փոփոխություն (նրանց նոր սխեմայով կհաշվարկվի կենսաթոշակ, քանի որ ծանր տնտեսական իրավիճակի պատճառով այս տարիներին անվտանգության աշխատակից-թոշակառուների համար ինդեքսավորում չի իրականացվել):

    Արդյո՞ք ոստիկանության կենսաթոշակների ավելացումներ կլինեն. Կառավարությունը քննարկել է այս կատեգորիայի համար լրացուցիչ ինդեքսավորման անհրաժեշտությունը։ Օրենքը դեռ չի ընդունվել, սակայն հնարավոր է, որ 2018 թվականի ապրիլին եւս մեկ վերահաշվարկ իրականացվի։ Մինչ այժմ իշխանությունները չեն հաստատել այս օրինագիծը, սակայն չեն բացառում լրացուցիչ ինդեքսավորումը, եթե երկրում տնտեսական վիճակը բարենպաստ լինի։

    Ինչ վճարումների իրավունք ունեն նախկին ոստիկանները:

    Գործող օրենսդրության համաձայն, այս կատեգորիան կարող է նշանակվել տարբեր տեսակներանվտանգություն:

    • ծառայության տարիների համար;
    • հաշմանդամություն (անկախ տարիքից և ստաժից);
    • ոստիկանության ծառայողների ընտանիքները կերակրողին կորցնելու դեպքում.

    Անվտանգության ուժերին վճարումների հաշվարկման համակարգը տեղի է ունենում հաստատված օրենքների համաձայն և հաշվի է առնում բազմաթիվ գործոններ (ծառայության տևողությունը, աշխատավարձը, պատերազմական գոտում մնալը և այլ կարևոր գործոններ): Միակ կատեգորիան, որը չպետք է աճ ակնկալի, թոշակառուներն են, ովքեր շարունակում են ծառայել ՆԳՆ-ում։ Պետդումայի կողմից ընդունված աշխատող կենսաթոշակառուների մասին օրենքը չի նախատեսում փոխհատուցում նրանց կենսաթոշակային ապահովման համար 2018 թ. Նրանք աշխատավարձ կստանան, միավորներ կվաստակեն կենսաթոշակային հիմնադրամում։ Իսկ ինդեքսավորման իրավունքը հնարավոր կլինի օգտագործել միայն վաստակած հանգստի գնալուց հետո։

    2018 թվականի 1-ից ՆԳՆ կենսաթոշակի բարձրացում պետք է սպասել. Դա կավելացնեն ոչ բոլորին, այլ միայն դեռ աշխատող թոշակառուների ապահովագրական գծին։ Բայց նվազագույն վճարի հարցը դեռ լուծված չէ։ Մինչդեռ մի բան պարզ է, որ այն կենսապահովման մակարդակից պակաս չի դառնա. Շատերն արդեն նկատել են, որ այս տարվա ընթացքում թոշակառուների եկամուտները նկատելիորեն նվազել են, ինչի պատճառով էլ որոշվել է բարձրացնել ՆԳՆ աշխատակիցների կենսաթոշակը։ Ներքին գործերի նախարարության աշխատակիցների կենսաթոշակների ինդեքսավորումն այժմ խիստ անհանգստացած է ֆինանսների նախարարի համար, ով խիստ մտահոգված է ընկնելու խնդրով։

    Ներքին գործերի նախարարության նախկին աշխատակիցների համար այսօր կան երեք հիմնական կատեգորիաներ.

    • աշխատած տարիների համար նշանակվում է զինվորական և համարժեք ծառայության 20 տարուց.
    • ըստ ստացված հաշմանդամության;
    • կերակրողի կորստով.

    Կլինի՞ բարձրացում ՆԳՆ այս թոշակառուների, ինչպես նաև ՆԳ վետերանների համար, դեռ պարզ չէ։ Թեև օրենքի ակտերը նախատեսում են բազմաթիվ նրբերանգներ, սակայն ՆԳՆ-ում կենսաթոշակների ինդեքսավորումն իրականացվում է իրական ժամանակում և հազվադեպ է կանխատեսելի։

    Ներքին գործերի նախարարության բոլոր աշխատակիցների համար տարիների աշխատած կենսաթոշակը

    Այն սահմանվում է ՆԳՆ կենսաթոշակառուների համար, երբ աշխատանքային ստաժը հասնում է 25 տարի և ավելի: Դուք կարող եք հույս դնել դրա վրա, եթե անգամ 20 տարվա ստաժով աշխատանքից ազատվելուց հետո 12,5 տարուց ավելի քաղաքացի եք եղել ոստիկանությունում կամ այլ մարմիններում։

    Կենսաթոշակ ստանալու չորս բաղադրիչ կա.

    • աշխատավարձը ծառայության ժամանակ մինչև կենսաթոշակի անցնելը.
    • աշխատավարձ՝ առկա կոչումով;
    • բոլոր հասանելի նպաստները ծառայության տարիների համար.
    • ամսական դրամական փոխհատուցում.

    Ինչպես վաղուց ընդունված էր ոստիկանությունում, իսկ այժմ էլ ոստիկանական բաժանմունքներում, ՆԳՆ աշխատակիցների համար նախատեսված են մի շարք նպաստներ, մասնավորապես.

    • 80 տարեկանից բարձր, 1-ին խմբի հաշմանդամի կարգավիճակ ունեցող 100 տոկոս.
    • գործազուրկ թոշակառուները, ովքեր աջակցում են գործազուրկ մերձավորներին, 32 տոկոս մեկ խնամյալի համար, 64 տոկոս՝ երկու և 100 տոկոս՝ երեք և ավելի անձանց համար:

    Բոլոր վճարումների ինդեքսավորում

    Հաշվի առնելով հաճախակի կենսաթոշակային փոփոխություններ, միանգամայն սպասելի է ՆԳՆ աշխատակիցների կենսաթոշակների բարձրացում։ Հաջորդ տարի սպասվում է կենսաթոշակների ինդեքսավորում տասներեքերորդ վճարման համար։

    Տասներեքերորդ վճարումը ստանալու կանոններ.

    • ստանալու համար հարցում գրելու կարիք չկա.
    • Ամեն ինչ ինդեքսավորվելու է ըստ սահմանված ժամանակացույցի.
    • շատ մարզերում կհամընկնի վճարումներ ստանալու հետ։

    Այսպիսով, ՆԳՆ-ի տարեկան ընդհանուր վճարը կավելացվի, ինչպես նաև կփոխվի ստանդարտ դրույքաչափը՝ հիմնված ֆիքսված աշխատավարձի և բոլոր տեսակի նպաստների վրա։

    Ներքին գործերի նախարարության աշխատակիցների կենսաթոշակային տարիքային սահմանափակումները

    Այսօր, որպեսզի ՆԳ աշխատակիցը ազատվի աշխատանքից, պետք է հասնի 55-60 տարին։ Բայց կան մի շարք նրբերանգներ, օրինակ՝ նա պետք է 20 տարի աշխատի ուժային կառույցներում կամ ունենա 25 տարուց ավելի փորձ։ Երբ Ռուսաստանի Դաշնության ՆԳՆ-ում փորձը չի բավարարում, նշանակվում են սոցիալական վճարումներ. Ծառայության տարիները հաշվարկելու համար հիմք են ընդունվում համապատասխան պաշտոնի համար նախատեսված աշխատավարձը + կոչման և տարբեր տեսակի նպաստները ողջ ծառայության ընթացքում:

    Պայմանները, որոնց համաձայն դուք ստանում եք ապահովագրական կենսաթոշակ

    Ապահովագրական կենսաթոշակ ստանում են 55-ից 60 տարեկան բոլոր աշխատողները և աշխատողները՝ կախված սեռից։ Այս դեպքում ձեզ անհրաժեշտ կլինի տասնհինգ տարի կուտակված ապահովագրական փորձ. Սա հաշվի է առնում երեսուն տարվա անհատական ​​տարեկան փորձը։ Բոլոր հաշվարկները կատարվում են առանց հաշվի առնելու՝ ՆԳՆ աշխատակիցների թոշակը բարձրացե՞լ է, թե՞ ոչ։ Կենսաթոշակ ստանալու երաշխավորը ութերորդ հոդվածն է դաշնային օրենքՌԴ

    Ներքին գործերի նախարարության բոլոր աշխատողների համար վճարման չափի ինքնուրույն հաշվարկման բանաձև

    Բոլոր հաշվարկները կատարելը բավականին պարզ է, պարզապես անհրաժեշտ է իմանալ ձեր անձնական տվյալները և այս բանաձևը. RPO \u003d 1/2 × (OD + OSZ + NVL) × 69,45%: Այնտեղ, որտեղ RPO-ն վերջնականապես ընդունված կենսաթոշակային ապահովման գումարն է, OD-ը պաշտոնական աշխատավարձն է, OSZ-ը՝ ըստ աստիճանի, իսկ NVL-ը՝ ստաժի բարձրացումը: Անկախ նրանից՝ ՆԳՆ-ում կենսաթոշակների բարձրացում կլինի՞, ծերության կենսաթոշակի բանաձեւը կպահպանվի՝ SP = IPC × SPC.

    Որտեղ է SP ապահովագրական կենսաթոշակ, IPC-ն անհատական ​​կենսաթոշակային միավորներ են, իսկ CPC-ն կենսաթոշակային միավորի արժեքն է:

    Հաշվիչ ինքնուրույն հաշվարկի համար

    Ներքին գործերի նախարարության կենսաթոշակային հաշվիչ գտնելը շատ հեշտ է. Պարզապես պետք է դիտել ինտերնետային ռեսուրսներից մեկի հղումը: Հաշվիչը շատ հեշտ է օգտագործել: Այնտեղ կգտնեք նաև բազմաթիվ խորհուրդներ և օգտակար տեղեկություններ։

    Ներքին գործերի նախարարության բոլոր աշխատակիցների համար փաստաթղթերի ներկայացման և վճարումներ ստանալու կարգը

    Բոլոր բողոքարկումները կարգավորվում են 51-56-րդ հոդվածներով, Ռուսաստանի Դաշնության 1993 թվականի փետրվարի 12-ի թիվ 4468-1 օրենքով: Համապատասխան կառավարման մարմին ներկայացված դիմումը քննարկվում է տասնօրյա ժամկետում։ Նույնիսկ եթե կենսաթոշակը բարձրացվի, դուք միշտ կարող եք այն ստանալ փոստային բաժանմունքում կամ Սբերբանկում: Բոլոր փաստաթղթերը պետք է ներկայացվեն Թոշակային ֆոնդՌԴ

    Գրանցման համար անհրաժեշտ փաստաթղթերի փաթեթ

    Անկախ նրանից՝ ինդեքսավորումը կլինի նախարարություն, թե ոչ, դուք պետք է տրամադրեք փաստաթղթերի այս փաթեթը.

    - պատրաստի դիմում անձնական տվյալների մուտքագրման ձևի ձևաչափով, որը կարելի է ձեռք բերել ձեր տարածաշրջանի կադրային ծառայությունից կամ կենսաթոշակային բաժնից, ինչպես նաև կարող եք ներբեռնել և տպել ինքներդ ինտերնետից՝ օգտվելով պաշտոնական կայքից: Ներքին գործերի նախարարություն;

    • ծառայության բոլոր հասանելի տարիների հաշվարկային թերթիկ, որը թողարկվում է ձեր ստորաբաժանման հաշվապահական հաշվառման բաժնում.
    • Ֆինանսական տեղեկանք տրվում է նաև հաշվապահական հաշվառման բաժնի կողմից, բայց այն ամբողջությամբ անհրաժեշտ չէ, անհրաժեշտ է միայն դրա ողնաշարը.
    • եթե կիրառելի է, ձեռք բերեք այն նպաստների փաստաթղթերը, որոնք դուք իրավունք ունեք.
    • կազմեք ձև, որը թույլ է տալիս մշակել ձեր բոլոր անձնական տվյալները:

    Բացի այդ, ձեզ հարկավոր է փաստաթղթերի ստանդարտ փաթեթ.

    • անձնագիր գրանցման FMS կնիքով.
    • Ձեր աշխատանքային գիրքը;
    • կենսաթոշակային ապահովագրության վկայագիր;
    • ֆինանսական եկամուտների հաշվետվություն հինգ տարվա համար.
    • փաստաթղթեր կախյալների և հարազատների համար.
    • առկա կոչումների և ստացած մրցանակների վկայական։

    Հնարավո՞ր է թոշակ ստանալ, եթե ՆԳՆ թոշակառուին թույլատրեն աշխատանքի ընդունել

    Այո հնարավոր է։ Ծառայությունից դուրս գալուց հետո, անկախ նրանից, թե արդյոք կա ինդեքսավորում, թե ոչ, ՆԳՆ բոլոր նախկին աշխատակիցներն իրենց իրավունք են վերապահում աշխատելու և վճարումներ ստանալու Ռուսաստանի Դաշնության 1993 թվականի փետրվարի 12-ի թիվ 4468-1 օրենքի 57-րդ հոդվածի համաձայն: . Երկու վճարումները վճարվում են ամբողջությամբ։ Նրանք կարող են աճել, բայց չեն կարող նվազել։ Աշխատավարձը ստացել է կենսաթոշակային տարիք, չի ազդում հաստատագրված կենսաթոշակ. Բայց այն չի ավելանում կենսաթոշակային վճարումների չափի պատճառով։ Աշխատակիցն իր աշխատանքի դիմաց վարձատրվում է ամբողջությամբ՝ կախված իր պաշտոնից։

    Եզրակացություն

    Այսօր ինդեքսավորման հարցին ուշադիր են վերաբերվում՝ հաշվի առնելով բոլոր թակարդները։ Կենսաթոշակների փոփոխության հետ կապված իրավիճակը վաղուց օդում կախված է, ուստի կարդինալ և արդյունավետ որոշումներ են կայացվում։ Մոտ ապագայում կարող ենք վստահորեն սպասել հաճելի փոփոխություններ։ Նորամուծությունների առաջին ժամկետներն արդեն նշանակված են հաջորդ տարվա հունվարի 1-ին։ Սա նշանակում է, որ ընդամենը մեկ ամսից ՆԳՆ բոլոր աշխատակիցները կենսաթոշակ կստանան՝ հաշվի առնելով բոլոր նորամուծությունները։ Սա, անշուշտ, շատերին դուր կգա, քանի որ Անցած տարիդա, մեղմ ասած, առանձնապես շահութաբեր չէր՝ հաշվի առնելով գների կտրուկ թռիչքը։ Բացի այդ, ֆինանսների նախարարն արդեն մի շարք հայտարարություններ է արել, որոնք վկայում են ոստիկանության ծառայողների կենսաթոշակների առկա իրավիճակի դրական տեղաշարժերի մասին։