Bambini o lavoro: cosa è più importante? Lavoro o figli: come prendere la decisione giusta? Stai con i bambini o lavora.

Esiste un tale concetto "dannate domande sull'essere" (Fedor Mikhailovich Dostoevsky). Sono insolubili nella nostra vita. Uno di loro, probabilmente: "Lavorare o non lavorare per una giovane madre?" I miei parenti mi malediranno, mi chiameranno madre negligente, il bambino mi rifiuterà? Diventerò uno specialista non reclamato, perderò le mie qualifiche, sarò completamente stupido? Voglio lavorare e, in caso contrario, cosa voglio?

Ci sono due punti di vista sulla maternità e sul lavoro:

1. “Il ruolo principale di una donna è diventare madre, questa è felicità e vocazione: dare nuova vita... Un bambino non può vivere senza una madre, gli dà fiducia nell'amore del mondo, gli dà una carica di pace interiore per la vita. Mamma e bambino sono legati con un cordone ombelicale invisibile e questa connessione è indistruttibile".

2. "La mamma ha bisogno di fare soldi per provvedere una vita decente bambino. I bambini hanno sempre bisogno di giocattoli, vestiti, cibo. Pagare studi, corsi, animazione non è un piacere a buon mercato. Quindi ci siamo seduti un po' a casa ed è ora di lavorare. Nessuno al lavoro mi aspetterà a lungo, non dobbiamo perdere il nostro posto".

Due opzioni perfettamente ragionevoli. Diversi ed entrambi corretti. Ed ecco alcune altre domande con risposte difficili:

Quale delle madri moderne sentiva l'armonia interiore, essendo costantemente con il bambino?

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Chi delle madri moderne ha faticato per la sensazione della propria impotenza e ottusità dalla routine quotidiana?

Chi ha faticato e non ha potuto dare il bambino da nessuna parte: né alle nonne, né al giardino?

Chi ha deciso di non ripetere i propri errori con il secondo figlio e a volte di vivere per se stesso?

È tutto su di me. Ho problemi con i vasi della testa e condrosi del collo. Quindi a volte vado da un chiropratico. Una volta sono andato da un osteopata e mi ha detto che il sangue nella mia testa non circolava come avrebbe dovuto. Il medico ha osservato: “Questo perché devi vivere in un ritmo veloce e rallenti artificialmente la tua vita, adattandoti a un ritmo insolito. Questo succede con le giovani madri. Ti fa venire il mal di testa". Mi ha così preso. Ha attraversato molto. Perché sto solo aiutando un uomo piccolo e meraviglioso a vivere, ma non vivo per me stesso? È così egoista e brutto voler vivere come vuoi? Non dovrei voler uscire da qualche parte da solo o con mio marito, andare a cavallo, andare in un'altra città per un concerto? O è tutta infanzia? Dopotutto, non si sa mai chi vuole cosa. E anche mio marito, di sicuro, non vorrebbe andare a lavorare, ma preferirebbe giocare a basket con gli amici, bere una birra, "incollare" le ragazze. E difficilmente vuole passare dal lavoro frenetico alla nostra casa stridula, dove tutti hanno bisogno di qualcosa. Sì, non sempre facciamo ciò che vogliamo. Dobbiamo fare ciò che deve essere fatto.

Ma d'altra parte, cosa ho, invano, ricevuto una medaglia d'oro, un diploma rosso, la mia professione preferita per “prodigarla” mentre i miei colleghi senza figli salgono sulla “cima dell'Olimpo”? Ma mi chiedo se scambierebbero il loro lavoro per la loro famiglia? Forse. Ma, forse, inizieranno ancora da soli, e ho ancora tempo per raggiungere le vette del lavoro. È indispensabile controllare.

Il mio figlio maggiore ha quasi 6 anni. In precedenza, voleva stare sempre con me, piangeva, non poteva dormire senza di me. Raramente lo lasciavo con i miei nonni, e anche allora per un paio d'ore. Non poteva andare in giardino, quindi si siede a casa con me. Quindi ora ha già bisogno di me circa un milione di volte meno di un paio di anni fa. Perché ho versato litri di lacrime su di lui? Non lo ricorda e non lo apprezza. Si ricorda che non gli ho comprato il gelato lo scorso fine settimana. Sì, non ha tanto bisogno di me ora, e allora io sarò ancora meno. A volte è già stanco di me. Si scopre che troppo sforzo è negativo. E ora mi è chiaro: ho bisogno di uno spazio, d'aria, non di una full immersion in un bambino. E poi sono tutta una tale mamma, vivo esclusivamente con mio figlio, ma depressa. Il bambino va avanti, cresce, ma io no. Non voglio farlo di nuovo con il secondo bambino. Altrimenti, entrambi non vedranno una madre felice. E se la mamma ha bisogno di lavorare per essere felice, così sia. O cos'altro hanno bisogno le madri per essere felici. Ma, ovviamente, devi cercare di rimanere una brava mamma. Anche se non perfetto, semplicemente buono.

Quindi, rispondendo alla domanda del nostro lettore, riassumerò: cerca di essere mamma felice... Qualcuno ti rimprovererà sempre per cure eccessive o insufficienti. Ma né la tua salute né il tuo bambino apprezzeranno lo sforzo extra. Essere una mamma buona e felice è meglio che essere perfetta e infelice.

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Come organizzare in modo che il bambino non percepisca la sua mamma d'affari come una cattiva mamma?


Tutti ricordiamo il deplorevole destino di Scarlett Oh "Hara ... Ricordi? Lei, in pieno accordo con il suo solenne giuramento, si mise al lavoro con così tanto zelo che i negozi e le segherie inghiottirono tutta la sua attenzione, e finì con il fatto che lei i propri figli la spaventarono e cercarono di starle lontano, preferendo la compagnia di coloro che "capiscono".

Ma questo accade molto spesso. Al giorno d'oggi, molti credono che tutti i tipi di sentimento siano la decima cosa, e la cosa principale è che il bambino sia ben vestito e ben nutrito. E hanno ragione a modo loro. Dopotutto, vogliono che i loro figli abbiano il meglio: un desiderio lodevole.

Ma come viene implementato? La mamma si precipita a tutte le fatiche, scompare al lavoro giorno e notte, e il bambino o siede in uno splendido isolamento, o va dalle nonne, o - se la ricchezza lo consente - si accontenta della compagnia della governante, che, anche se ha ventidue diplomi, né la mamma né la nonna non la sostituiranno mai. Ci sono anche madri del genere che generalmente trasferiscono il bambino alle loro nonne per sempre, a volte anche in un'altra città - in nome dello stesso grande obiettivo: "affinché il bambino abbia tutto".

E arriva il momento in cui la madre inconsolabile inizia a singhiozzare amaramente e a maledire l'ingratitudine della sua prole, che per qualche motivo si allontana da lei, preferisce mostrare i suoi successi e affidare i suoi piccoli segreti a qualcun altro, e per niente a lei, che gli ha procurato ogni sorta di chicche, bellissimi costumi e splendidi giocattoli.

Ma anche solo i bambini - queste sono strane creature - non vivono di solo pane. Hanno bisogno di una tavoletta di cioccolato non spinta in fretta e non di una nuova macchina da scrivere, hanno bisogno di attenzioni, affetto, disponibilità a studiare con loro, camminare insieme, lavorare insieme in casa, mantenere segreti e leggere libri. E quando cercheranno di placare la tua sete spirituale con un Happy Meal da McDonald's, ti sentirai inevitabilmente amareggiato, ti ritirerai in te stesso e sognerai segretamente genitori come Vasya o Petit - in modo che mamma e papà tornino a casa presto dal lavoro, in modo che lì Era ora di parlare con loro, discutere, chiedere da dove vengono i fulmini e pianificare un'escursione domenicale in un vicino parco forestale.

Ma potrebbe essere diverso! Una madre lavoratrice attiva ed entusiasta è meravigliosa. Avere una madre così è qualcosa di cui essere orgogliosi. Ma tutti sanno quanto sia importante per i bambini essere orgogliosi dei loro genitori - e non solo del loro papà, che può fare qualsiasi cosa al mondo, ma anche della loro madre, che probabilmente è anche più grande di alcuni papà. Il problema è che non tutte le professioni sono in grado di impressionare la mente fragile di un bambino. Il bambino capisce che il pompiere è quello che spegne gli incendi, e il dottore è quello che guarisce le persone, ma sarà difficile spiegargli cosa fa il responsabile marketing. Parole come una donna d'affari non gli diranno molto. Di conseguenza, la tua attività preferita, interessante, importante e necessaria, può rimanere per il bambino solo un luogo dove sua madre lo lascia e da dove torna solo a tarda sera, stanca e contratta.

C'è un altro aspetto importante: il fatto che la madre sia impegnata con entusiasmo nella sua attività preferita aiuta il bambino a formare una visione positiva del suo futuro adulto, in cui il lavoro non sembrerà un duro lavoro, non scontando una pena a pagamento, ma un'opportunità per l'autorealizzazione, per fare qualcosa in modo tale che prima di te in questo mondo non ci fosse nemmeno traccia. Dopotutto, non si può permettere che i sogni dei bambini si limitino al desiderio di avere tutto, ma allo stesso tempo non fare nulla.

Come organizzare in modo che il bambino non percepisca la sua mamma d'affari come una cattiva mamma? Cosa fare?

Probabilmente la stessa cosa che gli psicologi consigliano ai mariti maniaci del lavoro che si lamentano del freddo da parte delle loro mogli. È necessario introdurre il bambino nel mondo dei suoi affari, condividere notizie all'arrivo dal lavoro e parlare di più sul motivo per cui la madre lascia il suo amato figlio la mattina presto. Certo, alcune cose non possono essere spiegate a un bambino, ma vale la pena provarci. Grazie a Dio, ci sono ancora professioni rimaste in questo mondo, il cui scopo sarà abbastanza ovvio anche per un bambino. Allo stesso tempo, è importante, se possibile, parlare alla pari, essere sinceramente interessati a ciò che è accaduto nella vita del bambino stesso quel giorno.

Parlando del tuo lavoro, puoi condurre una piccola sessione di orientamento professionale - anche se il figlio o la figlia non trae conclusioni globali da queste conversazioni e non inizia immediatamente a costare piani di vasta portata, ma questo sarà comunque l'inizio di riflessioni sul futuro. Finalmente siamo tutti dentro asilo giocare a panetteria, sartoria e simili - perché non giocare a qualcosa del genere con tuo figlio? Quindi puoi svolgere la professione di giornalista, interior designer, webmaster, artista, ingegnere - ma non conosci mai qualcun altro. Questo sarà un utile intrattenimento che non solo ti avvicinerà (e dopotutto, non importa quanto tempo trascorri con tuo figlio, andrà tutto bene, ma non abbastanza), ma mobiliterà anche il potenziale creativo inerente a ogni piccola persona dalla nascita. Non tutti gli amanti delle seghe capiscono che non è affatto facile fare sesso da ubriachi. L'operatore non deve bere.

Come trovare in te stesso abbastanza intelligenza, gentilezza e tatto per trasformare il tuo lavoro da uno spaventapasseri in un amico per un bambino, dove trovare una forza tale da bastare per questo stesso lavoro e per allevare un bambino felice? Questo, ovviamente, non è facile, ma tu ed io, mia cara, abbiamo salutato una vita spensierata proprio nel momento in cui siamo riuscite a nascere donne. E quindi non c'è bisogno di lamentarsi. Nessuno ha promesso che sarebbe stato facile essere una mamma. Brava mamma.


Natalia Karpova

Di recente, nella mia pratica di psicologa, ci sono molti casi in cui è difficile per una madre fare una scelta: dedicarsi ai bambini o continuare a lavorare, fare carriera. Come puoi prendere la decisione giusta quando la tua famiglia è importante e non vuoi dimenticare i tuoi interessi? In primo luogo, darò una storia di una madre, e poi - il mio commento.

Sono una di quelle madri che sono più interessate al lavoro e ai propri hobby che alle lezioni con i bambini. Ho due figli: un figlio di 9 anni, una figlia di 6. Dal secondo decreto ai cinque anni di mia figlia, ho lavorato un po' in casa (sono traduttrice), ma alla fine ho capito che stavo iniziando ad arrabbiarmi. Di conseguenza, io e mio marito siamo cambiati: ora lavoro e lui è con i bambini. Certo, non "sede" a casa, perché i bambini hanno un programma fitto di lezioni a cui devono essere portati, perché viviamo nel villaggio e la scuola e le altre attività sono in città. Oltre alla fattoria sussidiaria - capre e pecore, il marito è portato via da questo ed è attivamente impegnato in esso. In generale, non avrei affrontato un tale volume di lavoro.

E ora sono felice di andare al lavoro ea casa. Certo, ai bambini manco un po', ma i miei sentimenti sono migliori che stare con loro tutto il tempo, sentendo la loro insoddisfazione e strappando loro periodicamente la loro irritazione.

Mia madre ha un'opinione diversa e mi critica costantemente per aver lasciato i bambini. E io, ricordando la mia infanzia, penso che mi piacerebbe molto che mia madre allora (e ora, ovviamente) si permettesse di avere i propri interessi al di fuori della famiglia.

Quindi, sullo stesso lato della scala abbiamo il lavoro e altri interessi degli adulti nella vita (forse c'è anche un bonus materiale legato all'interesse). E dall'altro - un bambino o bambini (già cresciuti, 3-4 anni e più). E non sai cosa scegliere. Lavoro - con un senso di colpa che lo accompagna per aver "abbandonato" i bambini. O bambini - con una sensazione di irritazione e rabbia che li accompagna perché a causa loro non hai un lavoro o hobby.

Se scegli un lavoro, allora il senso di colpa è il pagamento per aver scelto te stesso, negando al pubblico (madre) di seguire gli stereotipi. E, in linea di massima, un normale senso di colpa ti aiuterà con rinnovato vigore a prenderti cura della casa e dei bambini quando non sei al lavoro, per poter, per così dire, recuperare ed essere almeno un po' "buono". agli occhi del pubblico (mamma).

Se scegli i bambini, allora il bambino è considerato da te (potresti anche non esserne consapevole) come un ostacolo, un ostacolo sulla strada per qualcosa di molto allettante. Quali sentimenti provoca di solito un ostacolo? Rabbia, irritazione. Ma una "brava" mamma (ed è importante che tu sia "brava" mamma, dal momento che ti sei sacrificato per il bene del bambino) non ti permetterai di provare tali sentimenti per proprio figlio e li nasconderà accuratamente. Quelli. sarà così stressante amorevole mamma... E di tanto in tanto drenerà il suo stress al bambino. Il bambino (o non più bambino) farà in modo che la madre abbia ragioni sufficienti per "canalizzare" i suoi sentimenti. Sarà aggressivo o eccessivamente lamentoso, si comporterà male o rovinerà tutto ciò che lo circonda. Insomma, fare tutto il possibile affinché sua madre non scoppi di rabbia.

Inoltre, una tale madre farà in modo che il bambino apprezzi i "sacrifici" che ha fatto per lui e darà al bambino un senso di colpa. E qui otteniamo una cosa così interessante. Si chiama circolo vizioso. Un bambino cresciuto con il senso di colpa troverà difficile fare passi nella vita che possono rafforzare quel senso di colpa (come scegliere un lavoro che ama). Si "sacrificherà" se stesso, trasmettendo ai suoi figli ciò che un tempo ricevette da sua madre. Sentimenti di colpa per la loro esistenza in questo mondo.

La scelta è tua!

E un'altra cosa: cercare di ottenere l'approvazione della mamma. Lascialo. Niente di tutto questo ne verrà fuori. Quando agiamo da adulti, siamo adulti, facciamo scelte difficili, ci assumiamo la responsabilità di questo. E quando vogliamo che nostra madre ci approvi, siamo bambini. E solo noi due (un adulto e un bambino) non riusciamo a entrare. Dovresti rimanere "piccolo" e ottenere l'approvazione di tua madre. Oppure "cresci", ma allo stesso tempo non aspettarti che i nostri genitori ci approvino. Se vuoi, la capacità di resistere alla disapprovazione dei genitori è un indicatore della nostra età adulta, il grado della nostra separazione dai nostri genitori. Ora siamo i nostri adulti. Ci approviamo, ci sgridiamo. Va bene se approviamo più spesso.

Prima o poi, ogni donna deve affrontare un dilemma: cosa è più importante, un figlio o una carriera? Non appena un neonato appare nella culla, la donna non può pensare ad altro che ai pannolini, alla tecnologia allattamento al seno e il taglio dei denti. In questo momento, la crescita professionale cessa di interessarla. Ma deve essere preparata al fatto che nel tempo si troverà di fronte alla necessità di decidere se tornerà alla sua precedente professione, cercando una crescita professionale, o rimarrà una "madre professionale".

Cosa ne pensi: è possibile unire famiglia, genitorialità e carriera? Forse la maggioranza risponderà; ma devi capire che questo è possibile principalmente con il supporto di un partner, parenti o amici. Con l'aiuto dei propri cari, molte donne sono state in grado di continuare a costruire la propria carriera dopo la nascita di un bambino.

L'atteggiamento nei confronti delle donne rimane tradizionale

Va detto che nel 21° secolo sul mercato del lavoro la distribuzione di lavori promettenti tra uomini e donne dipende spesso dalle tradizioni e dai pregiudizi del passato. Per qualche ragione, è generalmente accettato che un uomo sia "capofamiglia e capofamiglia" e che una donna, prima di tutto, sia "madre e casalinga". "Chiesa, cucina, bambini": queste sono le principali restrizioni, con le quali, come un recinto invisibile, cercano ancora spesso di limitare gli interessi delle donne. Anche oggi, ai nostri tempi, la maggior parte dei datori di lavoro considera ogni giovane donna principalmente una potenziale madre. Oppure la donna viene discriminata mentre si prepara a diventare madre.

Donne diverse, desideri diversi

Ogni donna può scegliere il suo stile di vita secondo la sua libera decisione, indipendente da chiunque. Sebbene oggi si parli principalmente della scelta tra famiglia, figli e carriera, sono tante le donne per le quali questa decisione non presenta alcun dilemma. Per loro, la decisione è chiara e non richiede pensiero: vogliono avere figli! E si sforzano di creare una famiglia.

Al polo opposto, ci sono alcune donne che amano il proprio lavoro e si impegnano così tanto per salire di livello nella carriera da non volere figli. La loro professione è molto più importante per loro e porta più soddisfazione e opportunità di realizzazione rispetto alla cura di una famiglia.

Tuttavia, ci sono anche molte donne che stanno nel mezzo: vogliono avere una famiglia, ma allo stesso tempo capiscono che, avendo dedicato molto tempo allo studio, vogliono ottenere qualcosa di più nella vita che solo partorire e crescere i figli.... Sanno anche molto bene che con i bambini dovranno trovare abbastanza tempo libero per potersi occupare della loro famiglia. Questo, ovviamente, può essere fatto solo a scapito di una carriera. E ancora una cosa: le donne capiscono che verrà il giorno in cui i bambini cresceranno e lasceranno il nido; e poi cosa fare con la nuova acquisizione tempo libero? Dopotutto, il tempo è perso, la carriera non è fatta ...

Dovremmo anche menzionare le donne che sarebbero felici di stare a casa con i loro figli il più possibile, ma per motivi economici non possono permetterselo.

Come si trova la soluzione ottimale?

Fin dall'inizio, va detto che la soluzione ottimale per ogni donna sarà diversa ed è molto difficile generalizzare la situazione. La decisione dovrebbe essere basata sul desiderio e sui bisogni della donna stessa. L'oracolo di Delfi aveva anche un'iscrizione sopra l'ingresso: "Conosci te stesso". Molto probabilmente, nell'antica mitologia, questa affermazione significa che nessuno può sfuggire al suo destino e, studiando se stesso, una persona sarà in grado di conoscere il suo futuro. Ma nel nostro tempo possiamo interpretare questa affermazione in un modo diverso: abbiamo sempre molti modi e mezzi per risolvere i nostri problemi; ascolta i tuoi desideri, riconosci i motivi di questi desideri, valuta le tue capacità e gestisci la tua vita in accordo con i tuoi desideri più profondi. Questo è l'unico modo per capire cosa è più importante per te personalmente: i figli o la carriera; non appena sarà chiaro alla donna stessa, verrà immediatamente una decisione.

Per molte donne, la questione non è se avere o meno una famiglia o una carriera; la domanda principale per loro è come combinare in modo ottimale questi due componenti più importanti della nostra vita. Le donne moderne non vogliono rinunciare alla propria famiglia, ma non vogliono rinunciare alla vita al di fuori della famiglia. Gli psicologi chiamano tali conflitti intrapsichici da lancio - quando una persona soffre di una contraddizione tra ciò che il suo corpo, la sua mente e la sua anima vogliono e ciò che ha nella realtà.

Quando cerchiamo di capire noi stessi, non dobbiamo dimenticare che i nostri ideali e le nostre percezioni influenzano notevolmente il nostro comportamento e le nostre decisioni in alcun modo. È diventato molto comune tra le donne crederlo donna ideale in grado di combinare sia una carriera e la cura dei bambini e una casa. Quando prendiamo una decisione per noi stessi, dobbiamo ricordare che in vita reale fare un bene al cento per cento, e questo, ed è improbabile che un altro abbia successo.

Quale strada intraprendere?

Non importa quanto sia difficile, ogni donna ha comunque l'opportunità di seguire la sua scelta. Non ci sono così tante opzioni, ma ognuna di esse potrebbe essere perfetta per alcuni di voi:

Diventa mamma subito dopo la laurea o all'inizio della tua carriera. Questa situazione ha grandi vantaggi in quanto la donna ha l'età ideale per concepire e avere un figlio. È piena di forza ed energia e tutte le sue forze sono dirette verso la creazione di un nuovo modo di vivere (famiglia, marito e figlio). Non deve sottrarre minuti preziosi di comunicazione ai suoi cari per motivi di lavoro.

C'è un grande vantaggio nello stare a casa con tuo figlio: tre anni abbiamo la capacità di influenzare l'educazione del bambino. In questo periodo puoi insegnargli le regole base del comportamento, possiamo insegnargli a gestire la rabbia, la delusione, infondergli buone abitudini... E il bambino non soffrirà per la mancanza di intimità e amore da parte della madre - cosa potrebbe esserci di più importante?!

Tuttavia, questa opzione potrebbe avere i suoi svantaggi: la donna tornerà al lavoro e inizierà la sua carriera da principiante, e sarà allo stesso livello dei neolaureati, avendo diversi anni più di loro. Inoltre, alcune professioni richiedono riqualificazione, formazione in corsi (ad esempio medici o insegnanti) e una donna avrà meno tempo per la famiglia e la casa.

Rimandare la maternità a una data successiva. Quindi la donna sarà in grado di completare con calma la sua istruzione, passare attraverso un periodo di pratica, acquisire esperienza e fare carriera. Essendo diventata madre, una donna del genere può tornare al lavoro in sicurezza quando il bambino cresce. Il ritorno al lavoro non sarà per lei un "salto nell'ignoto".

Questa soluzione presenta alcuni inconvenienti significativi: alcune donne trovano difficile, dopo essersi sentite delle vere professioniste al lavoro, interrompere crescita professionale e adattarsi al ruolo del guardiano disinteressato della piccola creatura. Eppure, la cosa più importante è che una donna che ha posticipato la nascita di un bambino per un momento più conveniente per sé si avvicina sempre di più all'età ogni anno, quando diventa sempre più difficile concepire e la gravidanza sta diventando Più forte. Inoltre, una donna del genere dà spesso alla luce un solo bambino; semplicemente non ha il tempo di dare alla luce un secondo o più. Ma spesso poi deve rimpiangere il tempo perduto: avendo finalmente imparato la gioia della maternità, molte donne vogliono avere diversi figli. Dopo il parto, una donna spesso si rende conto che la caccia al denaro e alla carriera è intrinsecamente effimera, mentre un bambino è la nostra continuazione tangibile, il nostro futuro.

Fai figli e continua a lavorare. Questo percorso ha diverse opzioni e dipende in gran parte dalla donna stessa e dal suo ambiente. Dipende anche in gran parte dall'età del bambino e dal numero di bambini in famiglia. Parenti e figli più grandi possono aiutare una donna che lavora a prendersi cura del suo bambino. Alla fine, il padre del bambino può andare in congedo parentale, soprattutto se la moglie finisce per guadagnare più guadagni. In tali situazioni, molto dipende da quanto una donna è esigente o, al contrario, poco esigente per le pulizie e l'educazione dei figli. Se sei soddisfatto del modo in cui gli altri lo stanno facendo, allora sarà più facile per te lasciare la casa agli aiutanti e andare al lavoro. Oppure semplicemente non sprecherai prezioso tempo libero dal lavoro per mettere le cose in perfetto ordine, ma lo spenderai per comunicare con i bambini. E poi la tua carriera e la nascita di un bambino non saranno in conflitto per te.

Devo dire che un'assistenza all'infanzia di alta qualità non dipende affatto da quanto tempo stai con lui ogni giorno, ma da quanto tempo dedichi direttamente a lui, da quanto spesso rispondi quando il bambino ha bisogno di te. Una donna che gioca dopo il lavoro con suo figlio solo per un'ora o due, ma allo stesso tempo gli insegna qualcosa, cerca di costruire relazioni aperte e amichevoli - molto migliore madre rispetto alla donna che tiene d'occhio il bambino tutto il giorno, ma allo stesso tempo è principalmente impegnata in se stessa, guarda la TV o si siede in una chiacchierata con gli amici.

Continuare a lavorare? Perchè no!

Se hai un buon datore di lavoro che ti valuta come un dipendente promettente, puoi trovare la soluzione ottimale che sia accettabile per entrambe le parti. Ciascuna parte farà alcune concessioni per salvaguardare gli interessi dell'altra.

Ad esempio, ci sono datori di lavoro che consentono di svolgere parzialmente il lavoro a casa. Saranno persino contenti se la donna continua a lavorare fuori dall'ufficio: l'importante è non perdere un buon specialista.

Se succede che non riesci a trovare un linguaggio comune con il tuo datore di lavoro, non disperare. Se sei un buon specialista, troverai sempre un lavoro. Inoltre, mentre il bambino è piccolo, puoi lavorare in una specialità appena acquisita - prova, ad esempio, a completare un corso di trucco o un corso di contabilità. Ora ci sono molte specialità che sono facili da ottenere mentre sei dentro congedo di maternità e poi lavorare da casa o su Internet. La cosa principale è scegliere esattamente cosa sarà veramente interessante per te, quindi sarà più facile fare soldi. Se, inoltre, hai un partner amorevole pronto a sostenerti, molto presto sarai in grado di assicurarti che tutto andrà come un orologio - e il bambino sarà accudito e il denaro inizierà a fluire nel bilancio familiare.

Fortunatamente, la maggior parte delle donne può contare sull'aiuto di un partner, dei nonni o di altri parenti nei primi momenti critici. Questo è molto utile anche per il tuo partner: una stretta comunicazione con il bambino contribuisce all'emergere di un atteggiamento speciale nei confronti del bambino e gli insegnerà come essere un padre (dopotutto, per lui non è così naturale come nel caso della madre).

I bambini sono la nostra gioia e felicità

Ogni donna sana dovrebbe provare la gioia della maternità. Il bambino è il vero destino di una donna. La maternità è la cosa migliore che possa capitare nella vita di una donna. Il sorriso di una piccola principessa o di un principe è una ricompensa indescrivibile per il dolore e la tensione, la fatica e ogni fatica. Certo, avere un figlio contribuisce a diminuire il benessere economico di una famiglia, e questo spesso diventa uno dei motivi principali per rimandare la maternità agli anni successivi. Nel caso delle madri single, in genere si tratta letteralmente della lotta per ogni centesimo. A volte questa fase della vita diventa una grande prova per una donna; ma le donne di solito sono forti nello spirito e resistono a questa prova con onore.

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Ragazza, ho letto questo argomento con molta attenzione fin dall'inizio, e le tue strane dichiarazioni a volte hanno causato un sorriso ironico, ma questo supera ogni misura di maleducazione e limitazione.

Per quanto ho capito, PERSONALMENTE non sei assolutamente al corrente di cosa sia il LAVORO di un ARCHITETTO NELL'ISTITUTO DI DESIGN. Da dove ti è venuta l'idea che questo sia il "paradiso terrestre"? camicette? Balakali? Da dove viene una tale profondità di conoscenza ???

Voglio ricordarti che il lavoro a maglia e il balakanie dipendono solo dall'atteggiamento di ogni donna in particolare nei confronti del lavoro.

Mia madre lavorava come architetto in un istituto di design. Ha lavorato dalla mattina alla sera per completare il progetto più velocemente al fine di ricevere un bonus di diversi rubli. E mi ha cresciuto senza padre. Quindi se nel suo reparto qualcuno e si concedeva di bere caffè tutto il giorno con uno sguardo languido, allora lavorava per sé e per loro, pur di consegnare il lavoro prima del previsto. E poi il premio è stato diviso tra l'intero dipartimento. Per poter studiare in quei circoli che mi piacevano, per portarmi ancora una volta a teatro. Per vestirmi di un deficit di importazione, e non di beni di consumo sovietici, che era spaventoso da guardare, non da indossare.

E ho anche una domanda: perché all'improvviso hai messo tua madre sul palco d'onore? In modo che sappiamo a chi guardare? Le dai il merito di aver lavorato in gruppo vivaio e in fabbrica? Qual è il suo merito qui secondo te? Questo è un lavoro piuttosto non qualificato. Ciò significa che all'età di 23 anni tua madre non è riuscita a finire un istituto decente e ottenere una specializzazione decente. Questo parla delle sue eccezionali capacità? Supponiamo. Che non fosse conosciuta dalla tua educazione è immediatamente evidente dal tuo modo di parlare. Non c'è assolutamente rispetto per le persone che ti leggono sul forum.

Inoltre, personalmente in questo argomento hai ripetutamente messo l'assistenza all'infanzia al di sopra dei bassi interessi di carriera. Ma mi chiedo, hai personalmente sacrificato molto in termini di carriera per stare a casa con tuo figlio? Hai dato alla luce un bambino a 23 anni, giusto? E quanto successo ha avuto la tua carriera in quel momento? Forse ti sei laureato in una prestigiosa università e con il tuo duro lavoro hai ottenuto almeno la posizione di capo di un dipartimento in qualche organizzazione? E hai deciso di lasciare tutto? O era un po' sbagliato, dopo tutto?

Voglio anche dire che i bambini tendono ad essere orgogliosi dei loro genitori. Sono orgoglioso che mia madre non fosse una cameriera, non una custode, non un'usciere di teatro, ma era un ARCHITETTO e ha preso parte allo sviluppo di progetti per molti bei edifici pubblici che sono stati eretti in molte grandi città dell'ex URSS . Sono orgoglioso che mia madre, con il suo esempio personale, mi abbia instillato l'amore per il lavoro. Sono orgoglioso che non abbia dovuto controllare il mio compiti a casa quando ero a scuola e all'università e farmi studiare. Ho studiato da solo e con gioia. Mi sentivo responsabile della mia vita, e ora mi sento responsabile della vita di mio figlio.
Ho scelto di lavorare in modo che anche mio figlio potesse essere orgoglioso di me. Ho scelto di lavorare in modo che in caso di qualcosa potessi crescere mio figlio da solo. Perché domani può succedere di tutto a nostro papà, e poi chi provvederà a noi, se non io? ci hai mai pensato? O ti lascerà un'eredità di Chloroshee? ;)